#### **Responsabilidades** * Realizar atendimento ambulatorial aos colaboradores. * Executar exames admissionais, periódicos, demissionais e de mudança de função. * Gerenciar prontuários médicos e indicadores de saúde ocupacional. * Participar de programas de prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. * Ministrar treinamentos de primeiros socorros e saúde no trabalho. #### **Requisitos** * Ensino Superior completo em Enfermagem; * Especialização em Enfermagem do Trabalho ou * Técnico de Enfermagem do Trabalho; * Registro no Conselho Regional de Enfermagem (COREN) ativo; * Habilitação B (Obrigatória); * Desejável conhecimento em legislação trabalhista e normas regulamentadoras (NRs); #### **Habilidades** * Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal. * Habilidade em gestão de tempo e organização. * Conhecimento em informática (Pacote Office). * Capacidade de análise e resolução de problemas. * Proatividade e senso de responsabilidade. **Benefícios:** Vale Refeição de R$ 440,00; Convênio Médico (participação da empresa de 80% em consultas e exames); Plano odontológico; Prêmio trimestral e Anual por resultados; Seguro de Vida em grupo; Transporte; Alimentação (café da manhã e almoço); ### **Regime de Contratação:** Temporário ### **Departamento:** Administrativo