Descrição
**Atividades:**
* Conduzir processos de admissão e demissão de colaboradores, garantindo conformidade com a legislação trabalhista
* Gerenciar e conferir o controle de ponto digital, tratando inconsistências e fechamentos mensais
* Organizar, manter e auditar a documentação do setor, assegurando padronização e fácil rastreabilidade
* Controlar a entrega, registro e reposição de uniformes aos colaboradores
* Prestar suporte analítico às rotinas diárias do Departamento Pessoal, propondo melhorias nos processos internos
**Salário\+VA (900,00\)\+VT**
**Horário de trabalho:** das 8:00 as 17:00 de segunda a sexta e sábado das 8:00 as 12:00
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Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2\.000,00 \- R$2\.500,00 por mês
Benefícios:
* Seguro de vida
* Vale\-alimentação
* Vale\-transporte
Experiência:
* Gestão de Recursos Humanos (Obrigatório)
Local do trabalho: Presencial