Descrição
Resumo da Vaga:
Supervisionar, coordenar e desenvolver a equipe de captação comercial, garantindo alta performance na conversão de candidatos em alunos e excelência na experiência do candidato.
Principais Destaques:
1. Liderar e desenvolver equipe de linha de frente de captação comercial.
2. Gerenciar o funil de vendas, processos e indicadores com foco em resultados.
3. Atuar com gestão estratégica de pessoas, CRM e ferramentas de IA.
Supervisionar, coordenar e desenvolver a equipe de linha de frente de captação comercial, garantindo alta performance na captação, atendimento, relacionamento e conversão de candidatos em alunos. Atuar na gestão estratégica de pessoas, processos, indicadores e ferramentas (CRM, automações e Inteligência Artificial), assegurando excelência na experiência do candidato e o cumprimento das metas comerciais e institucionais.
**Atividades**:
* Supervisionar a equipe de atendentes/consultores do setor comercial e CAC, garantindo alinhamento às metas de captação, conversão e retenção definidas pela Instituição.
* Gerenciar o funil de vendas do candidato (lead → interessado → inscrito → aprovado → matriculado), acompanhando gargalos e propondo melhorias.
* Acompanhar e garantir a execução de rotinas de prospecção ativa (ligações, WhatsApp, e\-mail, redes sociais); atendimento receptivo (telefone, chat, presencial, mídias digitais); follow\-up estruturado (prazos, quantidade de tentativas, padrões de abordagem).
* Monitorar indicadores;
* Planejar, em parceria com o Marketing, ações de divulgação, campanhas de captação, ações em escolas e empresas e eventos de relacionamento.
* Garantir o uso correto, atualizado e padronizado do CRM por toda a equipe.
* Monitorar a qualidade dos registros (campos obrigatórios, histórico de contatos, status do lead, origem, interesse, curso, campus, polo, canal de atendimento).
* Construir e acompanhar relatórios, painéis e dashboards, transformando dados em informações para tomada de decisão.
* Ajustar fluxos e processos comerciais no CRM (pipelines, etapas, tarefas, gatilhos) visando maior eficiência, agilidade e conversão.
* Alimentar as áreas de Marketing, Comercial e Diretoria.
* Liderar, engajar e desenvolver a equipe de linha de frente, promovendo um ambiente orientado a resultados e excelência em atendimento.
* Elaborar, acompanhar e revisar metas individuais e coletivas da equipe.
* Realizar avaliações periódicas de desempenho (quantitativas e qualitativas).
* Conduzir feedbacks frequentes, reuniões de alinhamento e planos de desenvolvimento individual.
* Identificar necessidades de treinamento técnico (produtos, sistemas, CRM, argumentação, técnicas de vendas) e comportamental (comunicação, empatia, resiliência, trabalho em equipe).
* Participar de processos de recrutamento, seleção e integração de novos colaboradores da central.
* Acompanhar escala, jornada, controle de ponto, férias e remanejamentos de equipe.
* Demais atividades de Gestão.
**Horário**: Segunda à sexta\-feira das 08:00 às 18:00\. Necessário disponibilidade aos finais de semana quando houver a necessidade.
**Salário**: R$ 5\.703,00
**Requisitos**:
* CNH B;
* Disponibilidade aos finais de semana para ação (quando necessário);
* Necessário experiência de Supervisor comprovada na CTPS;
* Ensino Superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial, Comunicação, Relações Públicas ou áreas correlatas;
* Pós\-graduação em Gestão Comercial, Marketing, Gestão de Pessoas ou áreas afins será considerado diferencial;
* Vivência com metas, indicadores, funil de vendas e rotinas de CRM;
* Experiência em ambiente educacional (faculdades, centros universitários, EAD) ou Call Center, será um diferencial;
* Pacote Office com ênfase em Excel (nível intermediário/avançado: fórmulas, dashboards simples, análise de dados);
* Uso de CRM (preferencialmente HubSpot ou similares: RD Station, Salesforce, Pipedrive etc.);
* Ferramentas digitais de atendimento (telefone IP, chat, WhatsApp Business/API, e\-mail, redes sociais);
* Noções de automação de marketing e vendas e uso de Inteligência Artificial aplicada à área comercial;
* Conhecimentos básicos de marketing digital e marketing educacional (campanhas de captação, jornadas de lead, nutrição e remarketing).
**Benefícios**:
* Bonificação;
* Vale Transporte;
* Assistencia Jurídica;
* Veículo da empresa;
* Convênio médico (Unimed);
* Parceria com Sesc em Uberlândia;
* Convênio Odontológico (Uniodonto).
Vaga também ofertada para PCD.
Pagamento: R$5\.703,00 por mês
Benefícios:
* Assistência médica
* Assistência odontológica
* Celular da empresa
* Vale\-transporte
Pergunta(s) de seleção:
* Possui experiência comprovada como Supervisor?
* Quanto tempo de experiência?
* Possui conhecimento em CRM? Qual(is)?
* Com a Gestão, já trabalhou em quais segmentos?
* Qual a sua formação?
* Possui disponibilidade aos finais de semana?
* Possui CNH B?
Local do trabalho: Presencial