Descrição
Resumo da Vaga:
Atue como referência técnica em engenharia de soluções, validando arquiteturas complexas, liderando discussões técnicas e propondo soluções inovadoras.
Principais Destaques:
1. Atuar como referência técnica em engenharia de soluções
2. Liderar discussões técnicas e propor soluções inovadoras
3. Definir boas práticas e estratégias de evolução tecnológica
IT Leader (Java)
Country: Brazil
**\# QUEM SOMOS**
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Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services.
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Temos uma vaga para você se tornar **IT Leader (Java)**
**Aqui, seu papel será:**
Atuar como referência técnica em engenharia de soluções, apoiando a equipe em projetos e sistemas críticos.
Validar arquiteturas de sistemas complexos, integrando diferentes tecnologias e plataformas.
Liderar discussões técnicas e propor soluções inovadoras para desafios de negócio.
Definir boas práticas e estratégias de evolução tecnológica com base na necessidade do negócio.
Sugerir soluções com base em performance, segurança, escalabilidade e resiliência das aplicações.
**Requisitos Imprescindíveis:**
Experiência sólida em projetos de soluções de alta complexidade.
Vivência comprovada em ambientes cloud AWS e On Premisse, incluindo desenho de arquiteturas cloud\-native.
Sólido conhecimento em integração de sistemas, microserviços, APIs, bancos de dados relacionais e não relacionais.
Domínio de práticas de segurança, performance, escalabilidade e resiliência em sistemas distribuídos.
Excelente comunicação, perfil colaborativo e habilidade para atuar em ambientes multidisciplinares.
**Requisitos Desejáveis:**
Experiência em transformação digital e modernização de ambientes legados.
Certificações relevantes (ex: AWS Solution Architect).
Conhecimentos em DevOps, CI/CD e automação de infraestrutura.
Comunicação em Inglês e Espanhol
**Local de trabalho:**
Radar \- Rua Amador Bueno, 474 – Santo Amaro, São Paulo – SP
**\# BENEFÍCIOS:**
➡️ Auxílio refeição;
➡️ Convênio médico;
➡️ Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário;
➡️ Vale Transporte;
➡️ Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis;
➡️ DayOff Aniversário;
➡️ Parceiros de academia: Wellhub, Totalpass;
➡️ Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais;
➡️ Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos;
➡️ Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional;
➡️ Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance;
➡️ Auxílio Creche;
➡️ Programa Nascer e Licença Paternidade estendida.
➡️ Seguro de Vida;
➡️ Be Healthy \- Programa que incentiva todos a terem hábitos mais saudáveis;
➡️ PAPE \- Programa de apoio pessoal especializado;
**\#LI\-Hybrid**
**\#Backend \#Java \#Spring boot \#Microserviços \#API \#Cloud**