Resumo da Vaga: O Assistente de RH gerencia rotinas de Recrutamento e Seleção, processos trabalhistas, benefícios e gestão de pessoas, garantindo conformidade legal e excelência no atendimento aos colaboradores. Principais Destaques: 1. Atuação estratégica e operacional em RH 2. Apoio em Recrutamento, Seleção e Onboarding 3. Participação em projetos de melhoria contínua O Assistente de RH é responsável pelas rotinas de Recrutamento Seleção, atuando de forma estratégica e operacional. Responsável por garantir a correta execução dos processos trabalhistas, benefícios e gestão de pessoas, assegurando conformidade legal e excelência no atendimento aos colaboradores. * **Engenharia de Cargos**: apoiar na análise, descrição e atualização de cargos. * **Recrutamento e Seleção**: triagem, entrevistas e apoio na contratação. * **Onboarding e Experiência**: integração e acompanhamento do período de experiência. * **Avaliação de Desempenho**: suporte na aplicação e consolidação de resultados. * **Endomarketing**: participação em ações internas de comunicação e engajamento. * **Gestão Administrativa**: cadastro de colaboradores, controle de ponto e entrevistas de desligamento. * Apoiar na elaboração de indicadores da área e relatórios gerenciais; * Participar de projetos de melhoria contínua em processos de RH.