Resumo da Vaga: Profissional para atuar com processos de recrutamento e seleção, administração de benefícios, rotinas de admissão e demissão, e gestão de documentos de funcionários. Principais Destaques: 1. Gestão completa de processos de RH, incluindo recrutamento e seleção. 2. Administração de rotinas admissionais, demissionais e controle de benefícios. 3. Participação ativa em eventos da empresa e integração de novos funcionários. Realizar os processos de recrutamento e seleção da empresa; Controle de benefícios; Auxiliar na conferencia de folha de pagamento Efetuar a rotina admissional e demissional de empregados; Efetuar o processo de férias da operação; Participar, promover e acompanhar eventos promovidos pela empresa; Controle e manutenção de documentos de funcionários; Controle de ASOs admissionais, periódicos, retorno ao trabalho, mudança de função e demissional; Executar o Programa de Integração de Novos Funcionários; Realizar checagem em controle de ponto eletrônico; Conhecer e aplicar as Políticas de Segurança, Saúde e Meio Ambiente. Possuir fácil acesso à região de Viana\- ES. Escolaridade Mínima: Ensino Superior Formação desejada:* Administração, Curso Técnico * Recursos humanos, Curso Técnico * Psicologia, Ensino Superior * Gestão de Recursos Humanos, Ensino Superior * Vale\-refeição * Total Pass * Assistência odontológica * Assistência médica * Vale Transporte * Vale\-alimentação
João Silva
Indeed · HR
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