Analista de Negócios Sênior

Descrição

Resumo: Buscamos um indivíduo com mentalidade analítica para liderar análises de dados, criação de dashboards e fornecer insights estratégicos interdepartamentais, reportando-se diretamente ao Diretor de Análise de Negócios. Pontos principais: 1. Liderar análises, criação de dashboards, modelagem e oportunidades de automação. 2. Elaborar estratégias com clientes e líderes para identificar lacunas de desempenho. 3. Comunicar descobertas complexas a públicos técnicos e não técnicos. A Bluelight é uma consultoria de software líder dedicada ao projeto e desenvolvimento de tecnologias inovadoras que aprimoram a vida dos usuários. Com um compromisso inabalável em entregar um serviço excepcional aos nossos clientes, a Bluelight destaca-se por sua ênfase na qualidade e na satisfação do cliente. Nossa missão é não apenas criar aplicações de ponta, mas também cultivar um ambiente de trabalho colaborativo e enriquecedor no qual cada membro da equipe possa crescer e prosperar. Com presença nos Estados Unidos e na América Central/Sul, a Bluelight encontra-se em uma fase empolgante de expansão, buscando continuamente talentos excepcionais para integrar sua comunidade dinâmica e diversificada. Procuramos uma pessoa com mentalidade analítica, pronta para mergulhar nos dados e apoiar o departamento como uma camada adicional de suporte. Buscamos alguém motivado, independente e inteligente em sua abordagem para resolução de problemas. A principal responsabilidade concentrar-se-á em liderar análises (incluindo dashboards e análise estatística e econométrica de nível iniciante a intermediário), fornecendo insights e estratégias para ajudar a atingir as metas. Este cargo exige um excelente comunicador, capaz de se dirigir tanto a públicos técnicos quanto não técnicos, com habilidade para extrair valor comercial a partir de insights. Esta posição envolve trabalho interdepartamental dentro da empresa. O profissional reportará diretamente ao Diretor de Análise de Negócios.### **Responsabilidades** * + Responsabilidade integral pela criação de dashboards, modelagem e previsão de nível iniciante a intermediário, controle de qualidade de dados e modelagem de dados, desenvolvimento de modelos-padrão, projetos sob demanda e oportunidades de automação. + Capacidade de identificar um problema e resolvê-lo; coordenará diretamente com a equipe de Engenharia de Dados, além de outras áreas, atuando como elo entre os departamentos e como principal ponto de contato em projetos colaborativos. + Elaborar estratégias com clientes, analistas e líderes departamentais para identificar lacunas entre o desempenho previsto e o real, chegando ao "o quê", "por quê" e "para onde vamos a partir daqui". + Prestar apoio em iniciativas de treinamento/integração para análise, ferramentas e aprendizado direcionado. ### **Requisitos** * + Graduação em nível superior (Finanças, Análise de Dados, Matemática, Estatística ou outra área quantitativa) + Power BI – Desenvolvimento de dashboards, esboços (wireframing) e desenvolvimento completo (do início ao fim); deve ser um excelente contador de histórias por meio de ferramentas de visualização. Experiência com Looker é um diferencial. + SQL – Usuário intermediário; receberá suporte da equipe de engenharia de dados, mas deve ser capaz de executar e solucionar consultas complexas sem auxílio de recursos externos. + Microsoft Excel – Tabelas dinâmicas e fórmulas avançadas; PowerPivot/PowerQuery são diferenciais. + Python/R – Conhecimento básico em linguagens de programação é preferível, mas não obrigatório. + Modelagem Preditiva – Experiência com regressão, árvores de decisão e agrupamento (clustering) é um grande diferencial. + Deve ser uma pessoa organizada, capaz de gerenciar múltiplas tarefas, priorizar atividades, trabalhar de forma independente e colaborativa, tanto com partes interessadas técnicas quanto não técnicas. + Deve ser capaz de comunicar de forma eficaz descobertas altamente técnicas e o andamento dos projetos tanto para partes interessadas técnicas quanto não técnicas, incluindo a equipe de liderança sênior; experiência em atendimento direto a clientes é um diferencial. + Deve ter paixão por utilizar dados de forma intuitiva e fortes habilidades de pensamento crítico para resolver problemas empresariais. ### **Benefícios da Empresa** * + Salário competitivo e bônus, incluindo aumentos salariais baseados em desempenho. + Política generosa de folgas remuneradas. + Horários de trabalho flexíveis. + Trabalho remoto. + Educação continuada, treinamentos e participação em conferências. + Cursos, exames e certificações patrocinados pela empresa. Ser consultor em nossa equipe é uma escolha de carreira divertida, desafiadora e gratificante. Suas contribuições são altamente valorizadas pelos clientes, e o trabalho que você realiza frequentemente tem um impacto direto e significativo em seus negócios. Você terá a oportunidade de trabalhar em uma variedade de projetos para nossos incríveis clientes, o que acelerará seu crescimento profissional. Você colaborará com tecnologias modernas e trabalhará ao lado de alguns dos melhores profissionais do setor! Se você está ansioso para fazer parte de uma consultoria empolgante, desafiadora e em rápido crescimento, incentivamos você a se candidatar. \#LI\-Remote