Supervisor (a) Comercial

Descrição

Resumo da Vaga: Buscamos Supervisor(a) Comercial com perfil de liderança, visão de mercado e foco em performance para impulsionar diretrizes comerciais e garantir crescimento sustentável. Principais Destaques: 1. Liderar, desenvolver e motivar equipe comercial para alta performance 2. Definir e acompanhar metas, indicadores e resultados 3. Realizar negociações estratégicas com clientes e parceiros Você é movido por metas, estratégia e resultado? Tem perfil de liderança forte, visão de mercado e gosta de estar no campo junto com o time? Estamos em busca de um(a) **Supervisor(a) Comercial** com postura executiva, foco em performance e capacidade de transformar estratégia em resultado real. ? Missão da posição Supervisionar e impulsionar as diretrizes comerciais, garantindo o crescimento sustentável da área, aumento da participação de mercado e alta performance da equipe de vendas. ? Principais Responsabilidades * Liderar, desenvolver e motivar a equipe comercial para alta performance * Definir e acompanhar metas, indicadores e resultados * Realizar negociações estratégicas com clientes e parceiros * Acompanhar fluxo de vendas, margens, estoque e rentabilidade * Monitorar concorrência e tendências de mercado * Participar de licitações, visitas comerciais e eventos do setor * Conduzir reuniões periódicas de resultados e feedbacks individuais * Apoiar as áreas de Compras, Marketing e Estoque com análises estratégicas * Contribuir com o planejamento orçamentário (budget) da área * Atuar no recrutamento, integração e desenvolvimento do time comercial ? O que esperamos desse profissional * Forte capacidade analítica e leitura de indicadores * Visão estratégica e orientação para resultados * Excelente habilidade de negociação * Perfil de liderança ativa e inspiradora * Organização, planejamento e disciplina comercial * Vivência no segmento de varejo ? Requisitos * Ensino Superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas * Experiência consolidada na área comercial, preferencialmente em posição de liderança * Conhecimento em técnicas de negociação, formação de preços e indicadores de desempenho ? Diferencial * Experiência executiva sênior * Vivência com gestão de equipe de vendas