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Faça parte do time de Departamento Pessoal \\- BPO e tenha acesso à um ambiente com suporte para desenvolvimento e crescimento de sua carreira, com oportunidades iguais no emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, nacionalidade, estado civil ou deficiência. A PP\\&C acredita que um ambiente que valoriza as diferenças individuais e que encoraja a contribuição total de cada pessoa profissional, cria uma empresa mais forte. \n\n \n\nResponsabilidades e atribuições \n\n* Apoiar no processo de admissão de colaboradores: conferência de documentos, preenchimento de fichas cadastrais, agendamento de exames admissionais e inclusão no sistema de folha;\n* Auxiliar na elaboração da folha de pagamento, efetuando os lançamentos como horas extras, adicionais, descontos e benefícios;\n* Realizar o lançamento e controle de benefícios (vale\\-transporte, vale\\-alimentação, convênios, etc.) com supervisão;\n* Apoiar no cálculo de férias;\n* Apoiar nos processos de rescisão contratual;\n* Efetuar lançamento de afastamentos e licenças, garantindo o cumprimento dos prazos legais, com supervisão;\n* Apoiar na organização e envio de obrigações acessórias como e\\-Social, DIRF, entre outras;\n* Arquivar e manter atualizados os documentos de pessoal (físicos e digitais);\n* Emitir relatório de folha de pagamento, kits admissionais, kit de férias e kit rescisório.\n\n \n\nRequisitos e qualificações \n\n* Superior completo ou cursando em Ciências Contábeis, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Direito;\n* Conhecimento básico da legislação trabalhista e previdenciária;\n* Noções de eSocial e obrigações acessórias;\n* Conhecimento básico em Excel e vivência com o Pacote Office;\n* Organizado(a);\n* Comportamento profissional;\n* Proativo(a);\n* Resiliente;\n* Trabalho em equipe.\n\n\n \n\n2512310202491893689","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767705690864","seoName":"Auxiliar+de+Departamento+Pessoal","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-other23/auxiliar%2Bde%2Bdepartamento%2Bpessoal-6498632843059312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"1bc9dc2b-c6f6-4732-abb0-c97ffa7a4b33","sid":"5eb1a1d8-4719-45c5-811c-625760a0cba3"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"São Paulo,São Paulo","unit":null}]},"addDate":1767705690864,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"Praça do Patriarca, 62 - 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Parece utopia, né? Mas é a Nextron! E é o que nosso time deTrons (quem trabalha por aqui) fazem!\n\n\nSomos uma plataforma de tecnologia limpa que faz com que a energia solar chegue em casas e nos estabelecimentos das pessoas sem que elas precisem ter placa solar, lidar com reformas ou até mesmo fazer algum investimento.\n\n\nFazemos isso com um time que desafia o Status\\-quo, faz o complexo ser simples, tem escuta ativa e joga junto pra fazer acontecer!\n\n\nTem muita gente que já acredita na gente e investe nessa transformação, como a Vox Capital, Valor Capital, Copel Ventures e Endeavor Scale\\-up Ventures, principais fundos de venture capital e experts do setor. Além deles, temos também parceiros como Stone, Copel e C6 Bank que confiam na Nextron para entregar mais benefício a seus clientes.\n\n\nEstamos à procura de uma Pessoa especialista em RH \\- People Partner que será responsável por toda a operação de Pessoas da Nextron, atuando nos pilares de Recrutamento \\& Seleção, HR Business Partner e Employee Lifecycle. Buscamos uma pessoa autogerenciável e extremamente mão na massa, capaz de atuar com agilidade em uma posição que envolve múltiplas frentes e alto nível de autonomia. É essencial ter experiência sólida na condução de processos seletivos consistentes, ágeis e alinhados ao perfil cultural e técnico da Nextron.\n\n\nEste papel exige forte atuação consultiva junto às lideranças, apoiando\\-as para que se sintam mais preparadas e seguras na gestão de seus times e na condução de questões pontuais ou rotineiras.\n\n\nA pessoa ideal transita bem em uma operação de People estruturada, escalável e orientada à velocidade que o negócio exige, garantindo uma jornada do colaborador fluida, acolhedora e conectada à cultura e aos objetivos da Nextron. Trata\\-se de um papel estratégico, que combina profundidade em gestão de talentos, capacidade analítica e responsabilidade sobre a experiência humana e coerente de cada Tron, desde o primeiro contato até toda sua trajetória dentro da Nextron.\n\n\nCurtiu? Então olha só como você pode fazer parte:\n\n\nTalent Acquisition (processos seletivos de ponta a ponta\n\n* Conduzir todo o ciclo de recrutamento: alinhamento de perfil, estratégia de atração, entrevistas, relatórios, gestão de agendas e follow\\-up com candidatos e gestores.\n* Garantir uma experiência positiva e coerente para cada candidato, apresentando shortlists qualificadas.\n* Gerenciar etapas de contratação e apoiar o onboarding de novos Trons.\n\n\nEmployee Lifecycle (jornada completa do colaborador)\n\n* Conduzir a jornada do Tron desde a contratação até o desenvolvimento contínuo, incluindo integração, rituais de acompanhamento, aditivos contratuais e processos de saída.\n* Apoiar ativamente o processo de onboarding, garantindo acolhimento e alinhamento cultural.\n* Criar e enviar comunicados internos (avisos, integrações, mensagens de aniversário, etc.), assegurando clareza e tom adequado.\n* Elaborar o evento interno mensal, sugerindo a pauta, preparando os materiais e conduzindo o encontro de ponta a ponta, garantindo que a mensagem seja estruturada com clareza e transmitida ao time de forma eficaz.\n* Mapear necessidades de desenvolvimento e apoiar líderes na evolução de seus times.\n* Manter atualizados documentos e controles essenciais: contratos, headcount, turnover, budget por área e outros indicadores.\n* Gerenciar dados e relacionamento com fornecedores de benefícios (plano de saúde, odontológico, seguro de vida, Wellhub etc.).\n\n\nHR Business Partner (BP)\n\n* Atuar como parceiro estratégico da liderança em temas relacionados a estrutura, cultura e desenvolvimento organizacional.\n* Realizar 1:1s com gestores e liderados, apoiando questões sensíveis e promovendo alinhamento e comunicação eficaz.\n* Orientar líderes em temas como performance, engajamento, clima, sucessão e resolução de conflitos.\n* Garantir que decisões sejam consistentes com os valores da Nextron e boas práticas de People.\n\n\nTalent Management \\& Cultura\n\n* Mapear competências essenciais e apoiar a construção de planos de carreira, sucessão e estrutura de cargos e salários.\n* Promover rituais que reforcem a cultura Nextron e os valores que sustentam o nosso jeito de trabalhar.\n* Facilitar conversas de carreira, desenvolvimento e engajamento entre líderes e seus times.\n* Conduzir benchmarks e interlocuções com o mercado para capturar tendências e insights que fortaleçam a cultura, aprimorem processos e apoiem a evolução contínua da Nextron.\n\n\nAlém disso, valorizamos que você também:\nDesafie o status\\-quo: temos o poder para influenciar e mudar o jeito como as coisas são feitas. Somos resilientes e nos adaptamos diante dos desafios com agilidade;\n\n\nTransforme a complexidade em simplicidade: somos incansáveis em trazer as melhores soluções para nossos clientes de forma simples e inovadora;\n\n\nDeixe que melhores ideias vençam: temos a coragem para tomar decisões focadas no nosso propósito, sem ego;\n\n\nTenha senso de comunidade: queremos proporcionar um ambiente seguro, onde todos possam ser autênticos. Nos colocamos no lugar do outro e agimos em prol de um objetivo comum.\n\n\nO que você precisa para se candidatar?* Experiência generalista em Recursos Humanos, com no mínimo 6 anos de atuação em diferentes frentes de People.\n* Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas.\n* Perfil ágil, proativa, com forte senso de urgência e postura mão na massa.\n* Capacidade de atuar com autonomia, organização e priorização em um ambiente dinâmico.\n* Excelente habilidade de comunicação, relacionamento interpessoal e condução de conversas sensíveis.\n* Visão analítica e facilidade para trabalhar com indicadores, dados e tomada de decisão baseada em evidências.\n* Capacidade de transitar entre o estratégico e o operacional com fluidez.\n* Vivência prévia como BP, em recrutamento de ponta a ponta e na jornada completa do colaborador é um diferencial importante.\n\n\nVamos curtir se você também tiver\nVivência em Startups.\n\n\nVivência prévia como BP, em recrutamento de ponta a ponta e na jornada completa do colaborador é um diferencial importante.\n\n\nAh! E é claro que contamos com benefícios pensando em sua saúde e bem\\-estar:\nPlano de Saúde\n\n\nAssistência Odontológica\n\n\nSeguro de vida\n\n\nWellhub\n\n\nDescanso remunerado\n\n\nNosso formato de trabalho para esta oportunidade é remoto e PJ.\n\n \n\n\nAlém disso\nNa Nextron estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo e acolhedor, onde todas as pessoas são valorizadas pelo que são e pelo que podem contribuir. Todas as nossas vagas estão abertas para aplicação de qualquer pessoa, independentemente de suas características ou condições relacionadas à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou qualquer outro fator.\n\n\nRespeitamos e valorizamos a diversidade como uma força de trabalho e uma fonte de inovação. Sua aplicação é bem\\-vinda e incentivada, e estamos ansiosos para receber sua contribuição em nossa jornada para um futuro mais inclusivo e sustentável.\n\n \n\n \n\n2512310202491939608","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767705690356","seoName":"specialist-in-hr-people-partner","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-other23/specialist-in-hr-people-partner-6498632836544212/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"4e9118c6-cf9e-4df4-932e-35becb1c4e96","sid":"5eb1a1d8-4719-45c5-811c-625760a0cba3"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"São Paulo,São Paulo","unit":null}]},"addDate":1767705690356,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"Praça do Patriarca, 62 - 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Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência.\n\n \n\nA SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos.\n\n \n\nValorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão.\n\n **MISSÃO**\n\n \n\nAtuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos.\n\n **VISÃO**\n\n \n\nSer reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência.\n\n **VALORES**\n\n* Capacitação\n* Compromisso social\n* Confiabilidade\n* Empreendedorismo\n* Equidade\n* Ética\n* Humanização\n* Qualidade\n* Sustentabilidade ecológica, econômica e social\n* Tradição\n* Transparência","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767705689455","seoName":"administrative-assistant-pcd-caismvm-30hs","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-other23/administrative-assistant-pcd-caismvm-30hs-6498632825011412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"d5528297-7d9e-41a4-a92a-3a62cf600a75","sid":"5eb1a1d8-4719-45c5-811c-625760a0cba3"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"São Paulo,São Paulo","unit":null}]},"addDate":1767705689455,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"R. 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cumprindo os padrões de higiene;\n* Gerenciar o estoque de carnes e realizar pedidos de reposição quando necessário;\n* Atender os pedidos dos clientes com cortes especiais e embalagens apropriadas;\n* Colaborar com a equipe para manter um ambiente de trabalho seguro e eficiente.\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* Experiência comprovada como açougueiro de no mínimo 6 meses;\n* Habilidades para operar ferramentas e equipamentos do açougue;\n* Capacidade de trabalhar em equipe e em um ambiente de ritmo acelerado;\n\n \n\n**Informações adicionais** **Benefícios**\n\n* Saúde e Bem\\-estar para você e seus(suas) dependentes:\n* Assistência Médica\n* Assistência Odontológica\n* Seguro de Vida\n* Parceria com academias (GymPass e TotalPass)\n* Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade\n* Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA.\n* SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer.\n\n **Na empresa:**\n\n* Vale refeição ou refeição no local (CDs).\n* Cartão Alimentação Cesta Básica\n* PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados\n* Vale Transporte\n\n **Benefícios que só o GPA tem:**\n\n* Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento.\n* Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira.\n* Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA.\n\n **Serviço Social:**\n\n* Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia\n\n **Você também pode optar por:**\n\n* Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras)\n* Previdência Privada\n\n \n\nNo GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. 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Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. 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Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. 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Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. 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O(a) profissional atuará na atração e seleção de talentos, garantindo excelência em todas as etapas do ciclo de recrutamento.\n\n **Responsabilidades e atribuições** \n\n* Realizar **mapeamento de vagas** junto às áreas solicitantes para entendimento de perfil ideal.\n* Publicar e divulgar vagas em diversos canais (LinkedIn, portais, redes sociais, banco de talentos).\n* Efetuar **triagem de currículos**, pré\\-seleção e agendamento de candidatos.\n* Conduzir **entrevistas individuais e dinâmicas em grupo**, aplicando testes técnicos e comportamentais.\n* Dar **feedback estruturado** aos candidatos durante todo o processo.\n* Controlar indicadores e elaborar relatórios de desempenho do processo seletivo.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** \n\n* Nível superior completo\n* Experiência comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente com **vagas operacionais / grande volume**.\n* Vivência no uso de **ATS e plataformas digitais.**\n* Habilidades em conduzir entrevistas por competências e dinâmicas de grupo.\n* Perfil com **excelente comunicação, empatia e atitude analítica**.\n* Organização, proatividade e capacidade de atuação sob pressão.\n\n \n\n**Informações adicionais** **Benefícios**\n\n **Saúde e Bem\\-estar para você e seus(suas) dependentes:**\n\n* Assistência Médica.\n* Assistência Odontológica.\n* Seguro de Vida.\n* Parceria com academias (GymPass e TotalPass).\n* Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade.\n* SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer.\n\n **Na empresa:**\n\n* Vale refeição ou refeição no local (CDs).\n* PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados.\n* Vale Transporte.\n\n **Benefícios que só o GPA tem:**\n\n* Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento.\n* Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira.\n* Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA.\n\n **Serviço Social:**\n\n* Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia.\n\n **Você também pode optar por:**\n\n* Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras).\n* Previdência Privada.\n\n \n\nNo GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. 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Dessa união, nasce uma atitude plena de significado: a inovabilidade. Pautados por ela, pensamos fora da caixa e enxergamos longe para lidar com os desafios do século 21\\. Nós plantamos e cultivamos árvores para transformar essa matéria\\-prima renovável em Bioprodutos para o dia a dia de mais de 2 bilhões de pessoas. Cultivamos a vida na folha do caderno que alfabetiza as crianças, na fralda que protege os bebês, no copo de café que não prejudica o meio ambiente, em papéis absorventes e na comodidade do uso de uma embalagem sustentável.\n\n **PLURAL**\n\n\nIguais e diferentes. Singulares e plurais. Acreditamos que a diversidade nos fortalece, por isso, não fazemos distinção entre candidatos seja por deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar ou estética. Aqui você pode descobrir novos desafios, novos horizontes, novos objetivos e até mais sobre si mesmo!\n\n **Responsabilidades e atribuições** **DADOS:**\n\n\nGS 16\n\n\nLocal: São Paulo\n\n\nInscrições até: 09\\-01\n\n **O QUE VOCÊ VAI FAZER?**\n\n* Apoio em processo de projeção de receita da celulose;\n* Responsável por acompanhar os principais KPIS que avaliam rentabilidade da região e prover as recomendações para times comerciais (Brasil e demais países de atuação);\n* Garantir a governança da rentabilidade da região bem como seu report à liderança executiva da companhia;\n* Participação no processo de centralização da precificação da celulose em sistemas.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** **QUEM NOS INSPIRA?**\n\n* Alguém que acredite em nossos valores;\n* Com iniciativa e boa comunicação;\n* Perfil analítico com poder de síntese e concisão;\n* Que proponha ideias e soluções.\n\n **O QUE A SUZANO ESPERA DE VOCÊ?**\n\n* Formação superior completa;\n* Bons conhecimentos em Excel, Power BI, desejável SAP\n* Capacidade de criar e liderar apresentações executiva, bom storytelling e maturidade para interlocução;\n* Inglês avançado–fluente.\n\n **Informações adicionais** **NÓS TEMOS MUITO MAIS QUE UM PAPEL NA SUA VIDA!**\n\n\nCuidados da sua saúde: Plano Médico, Odonto e Seguro de Vida;\n\n\nVR ou Refeitório, VA para ajudar nas compras do mercado e, no final do ano, VA adicional;\n\n\nSabemos que a renda fixa é importante, mas, além disso, oferecemos uma renda extra por meio do nosso Programa de Remuneração Variável (Anual);\n\n\nPara você se preparar para o futuro temos a Previdência privada;\n\n\nPraticamos o home office em áreas corporativas, a flexibilidade de horários, além do dress code casual;\n\n\nPara gerar e compartilhar valor disponibilizamos cursos e treinamentos E\\-learning em nossa plataforma digital, o UniverSuzano;\n\n\nNa Suzano, só é bom para nós se for bom para o mundo! Por isso, durante o ano realizamos muitas ações legais e você poderá se tornar um voluntário do nosso programa Voluntariar;\n\n\nTambém contamos com um Clube de Descontos, com diversos parceiros, para você aproveitar!\n\n **PARA A FAMÍLIA**\n\n\nComo empresa cidadã, entendemos a importância da chegada de uma criança. Por isso, oferecemos extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias. O benefício também vale para papais e mamães que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança e para casais homo afetivos;\n\n\nPara as mamães retornarem tranquilas ao trabalho, oferecemos um auxílio creche bem bacana.\n\n\nPensando em oferecer sempre as melhores condições para nosso time e suas família, disponibilizamos um auxílio mensal em dinheiro que se aplica ao pai ou mãe que tiver sob sua guarda filho ou filha com alguma necessidade especial;\n\n\nAqui seus filhos e filhos não ficam de fora, oferecemos um vale brinquedo e um kit material escolar recheado! E, se no final do ano os filhos mandarem bem na escola, reconheceremos o seu esforço por meio do nosso programa Estudar é Crescer, com um prêmio em dinheiro que poderão usar como preferir.\n\n **SUZANO FAZ BEM**\n\n \n\nO ***Faz Bem*** tem um cuidado especial para você, colaborador(a) e sua família, confira baixo:\n\n \n\n* Tele Faz Bem: Atendimento gratuito e confidencial ao colaborador(a) Suzano e seus(as) dependentes(as) nas seguintes frentes: Apoio psicológico e de assistência social, orientação jurídica, financeira, de atividade física e nutricional;\n* Plataforma de saúde mental – A Wellz, oferece sessões de terapia online subsidiadas pela Suzano de forma confidencial, além de várias oportunidades de auto cuidado como jornadas, diário de humor, terapia em grupo, entre outros;\n* Plataforma de saúde física – A Wellhub é uma plataforma completa de bem estar com acesso a academias, aplicativos e aulas on\\-line com liberdade de escolha de atividades.\n* Programa de gestantes – O programa “Bebê Saudável” realiza o acompanhamento gestacional através de contato telefônico e abordagens, além do recebimento de um kit personalizado.\n\n **\\#VemSerSuzano \\#PlantamosOCuidado \\#OrgulhoEmPertencer**\n\n \n\nSomos uma **empresa multinacional brasileira, referência global no desenvolvimento de soluções sustentáveis e inovadoras**, de origem renovável, por meio do plantio de árvores de eucalipto. E elas estão no centro do nosso propósito, que é o de “renovar a vida a partir da árvore”. É assim que **nós plantamos um futuro mais sustentável para o planeta e para as pessoas**.\n\n \n\nTemos 100 anos de vida, e hoje, **somos a maior fabricante de celulose do mundo e uma das maiores produtoras de papéis da América Latina**. Nossos produtos atendem mais de 2 bilhões de pessoas ao redor do planeta e nós exportamos para mais de 100 países. Quanto às unidades, entre administrativas e operacionais, estamos presentes também internacionalmente na Argentina, Áustria, Canadá, China, Estados Unidos, Finlândia, Israel e Suíça.\n\n \n\nE, tudo isso só é possível por causa das pessoas da Suzano: **somos a soma de cerca de 20 mil colaboradores(as) próprios(as) e mais de 20 mil terceiros e terceiras, além de 300 colaboradores(as) em nossos escritórios internacionais**. Trabalhamos para ser uma empresa competitiva e protagonista na transformação da nossa cadeia de valor e da sociedade.\n\n \n\nPara saber mais acesse: www.suzano.com.br","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767701170349","seoName":"commercial-planning-consultant-revenue","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-other23/commercial-planning-consultant-revenue-6498574980467412/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"55230962-b67b-4e48-bcc2-c23206e6bc8a","sid":"5eb1a1d8-4719-45c5-811c-625760a0cba3"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo 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serviços de manutenção preventivas e corretivas, reparos e acabamentos em geral de acordo com manual de fluxos e rotinas, sempre preenchendo os documentos relacionados, de acordo com o objeto da função;\n* Desenvolver outras atividades, conforme necessidade, ou a critério de seu superior, observando práticas de cultura instituídas na organização (objeto da função, manuais, procedimentos, e códigos de conduta);\n* Efetuar a transferência de mobiliários entre áreas, realizando o seu transporte em carrinho manual e quando necessário, efetuar arrumação na área de destino;\n* Realizar confecção e manutenção de carpintaria, marcenaria, e estofaria;\n* Consertar móveis, substituir e ajustar portas, janelas e esquadrias, trocar peças e reparos de pisos e assoalhos;\n* Trabalhar seguindo as normas de segurança, higiene, qualidade e preservação ambiental;\n* Informar ao responsável imediato falhas, /irregularidades, que prejudiquem a realização satisfatória da tarefa ou situação de risco as instalações;\n* Verificar os chamados, no sistema de ordens de serviço diariamente e executar de acordo com grau de prioridade estabelecido pela Engenharia de Manutenção Hospitalar ( Alto, médio e Baixo);\n* Preencher ordens de serviços, anotando os dados, materiais utilizados, ocorrências e informações do trabalho executado;\n* Preencher livro de plantão ou realizar relatório especifico de uma situação ocorrida durante o plantão quando necessário;\n* Organizar e preparar o local de trabalho, especificar e calcular os materiais, selecionar as ferramentas e equipamentos a serem utilizados nos serviços e estabelecer cronogramas de execução;\n* Realizar serviços de Chumbamento;\n* Planejar serviços de instalação e manutenção, realizar manutenção preditiva, preventiva e corretiva;\n* Seguir as orientação das fichas de obras e reparos preenchidas pela Engenharia de Manutenção Hospitalar, assinada pela SCIH, Hotelaria e SESMT;\n* Acompanhar os serviços executados por empresas terceirizadas em instalação e manutenção de equipamentos e sistemas com o objetivo de assegurar a correta execução das tarefas;\n* Observar as normas e procedimentos de segurança no trabalho, utilizando os equipamentos de proteção individual (EPI), Cumprindo com as normas institucionais e procedimentos do setor, bem como com as orientações do SESMT no que se refere às medidas de precauções e uso de equipamentos de proteção individual, com a finalidade de preservar a proteção à saúde;\n* Executar serviços de alvenaria, dry wall ou divisória naval, impermeabilizando superfícies, com limpeza e aplicação de produto caso necessário;\n* Realizar inspeções periódica no radio de comunicação , e ferramentas de trabalho conforme formulário da Engenharia de Manutenção Hospitalar;\n* Construir, instalar ou demolir pisos, paredes de alvenaria, cimentícia ou dry wall, lajes, colunas, telhas, forros, batentes, janelas, divisões, utilizando os materiais necessários;\n* Mantém o departamento/ área de trabalho limpo e organizado;\n* Preparar a superfície a ser pintada, limpando, escovando e retirando a pintura antiga ou as partes danificadas, utilizando raspadeiras, lixas, solventes e jatos de ar, para eliminar resíduos, bem como retocar falhas e emendas para corrigir defeitos e facilitar a aderência da tinta;\n* Realizar pintura de fachadas, paredes, tetos forros que envolvam trabalhos em alturas atendendo a NR\\-35;\n* Realizar limpeza e manutenção em calhas e telhados atendendo a NR\\-35;\n* Realizar manutenção de Jardim.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** \n\n* Ensino fundamental completo;\n* Curso obrigatório: NR35;\n* Desejável experiência na função e ensino médio.\n\n \n\n**Informações adicionais** \n\n* *Vale\\-transporte;*\n* *Vale alimentação;*\n* *Vale refeição;*\n* *Seguro de Vida;*\n* *Auxílio creche (de acordo com convenção coletiva de trabalho);*\n* *Assistência médica e odontológica – valores custeados pelo colaborador com custo de planos empresarial, descontados em folha de pagamento;*\n* *Parceria com SESC;*\n\n \n\nA **SPDM** \\- Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57\\.925, de 04/03/1966, 40\\.103 de 17/05/1962 e 8\\.911, de 30/07/1970\\.\n\n \n\nA diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.\n\n \n\nCom o crescimento Institucional, a **SPDM** vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. 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Nosso campus mais recente foi inaugurado em 2018, e celebramos a formatura da nossa primeira turma do **Diploma Programme** em 2023\\.\n\n \n\nNa Beacon, oferecemos uma educação internacional bilíngue que abraça perspectivas globais enquanto honra nossas raízes brasileiras. Promovemos a aprendizagem integrada em português e inglês, línguas que moldam a comunicação e a identidade dos nossos alunos em todos os níveis.\n\n \n\nNosso ensino é baseado no rigoroso currículo **International Baccalaureate (IB)**, enriquecido por experiências internacionais a partir do 7º ano. 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Em um ambiente acolhedor, entusiasta e respeitoso, a Beacon oferece uma educação academicamente desafiadora baseada na investigação com o objetivo de formar cidadãos responsáveis que acreditam na diversidade como uma oportunidade para enriquecer seu desenvolvimento, bem como o da nossa sociedade.\n\n \n\nNossos alunos se graduam com dupla certificação \\- conclusão do Ensino Médio nacional e o internacionalmente reconhecido Diploma Programme, aptos a ingressar nas mais renomadas universidades do Brasil e do exterior.\n\n \n\nA escola tem um ambiente dinâmico de trabalho, onde cada vez mais as equipes administrativas e pedagógicas trabalham de forma integrada em prol do aluno, centro de todas as decisões da Beacon.\n\n \n\n\\#somos.todos.educadores\n\n \n\nA Beacon prioriza a contratação de profissionais motivados e comprometidos com o planejamento em equipe, reflexão e evolução de sua prática. A escola reconhece a diferença que um bom colaborador faz na vida de um aluno. 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Elementos da Opinião Pública: esferas públicas; estrutura interna dos grupos; grau de mobilidade social; estrutura social; grau de urbanização; grau de tradição e modernização; classes sociais, normas e valores sociais. Estratégia das Organizações: marcas; reputação; consumo e opinião pública; consumo das experiências; experiências do consumo; publicização; rituais de consumo; impacto das estratégias de Opinião Pública aplicadas às Relações Públicas.\n\n \n\nIDENTIDADE, IMAGEM E REPUTAÇÃO\n\n\nEmenta: Identidade, Imagem e Reputação: identidade organizacional; imagem; reputação organizacional. Constituição de Marcas: marcas e conceitos institucionais; valoração de marca; branding; tipologia de marcas. Princípios Institucionais: missão, visão e valores; propósitos; conceitos institucionais. 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Instituída em 15 de agosto de 1944, a Fundação Cásper Líbero cumpre objetivos patrióticos, culturais e jornalísticos, observando os princípios determinados por seu fundador. É uma instituição sem qualquer finalidade lucrativa.\n\n \n\nSeu patrimônio é composto por um edifício com 14 andares \\- o Edifício Gazeta. 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Seguindo os objetivos culturais e jornalísticos do grande ícone pioneiro na área, Cásper Líbero, fazem parte do complexo as marcas: Rádio Gazeta FM, Faculdade Cásper Líbero, Gazeta Esportiva, Gazeta Press, Corrida Internacional de São Silvestre, São Silvestrinha, Corrida 9 de Julho, TV Gazeta e os programas veiculados no canal. Aqui, os diversos veículos são abrigados pelo inesquecível Edifício Gazeta, símbolo arquitetônico que se destaca na Avenida Paulista, 900\\.\n\n **Seja FCL, seja memorável.**\n\n **Responsabilidades e atribuições** **PROCESSO SELETIVO DOCENTE \\- 2026\\-1**\n\n**FACULDADE CÁSPER LÍBERO**\n\n **CURSO DE JORNALISMO**\n\n \n\nDISCIPLINA: Narrativas Criativas com Dados\n\n \n\nEMENTA:\n\n\nConceito, tipos, sociedade dos dados, ambientes digitais e grandes companhias tecnológicas. Opinião pública nas mídias digitais, remodelagem da opinião pública e novas estratégias do fazer jornalístico contemporâneo. Narrativas e ferramentas para o uso de dados em contextos jornalísticos, incluindo raspagem, mineração e uso de softwares livres. Visualização gráfica de dados. Projetos jornalísticos de dados no ambiente digital, elaboração de pautas e produção de conteúdos jornalísticos noticiosos e narrativos em múltiplas mídias e plataformas.\n\n \n\nCARGA HORÁRIA:\n\n \n\n18 horas\\-aula semanais\n\n\n06 turmas de 7º semestre\n\n \n\nHORÁRIOS:\n\n \n\n3a\\-feira manhã (08h10 às 11h)\n\n\n4a\\-feira manhã (08h10 às 11h)\n\n\n5a\\-feira manhã (08h10 às 11h)\n\n\n5a\\-feira manhã (19h10 às 22h)\n\n\n4a\\-feira noite (19h10 às 22h)\n\n\n2a\\-feira noite(19h10 às 22h)\n\n **Requisitos e qualificações** \n\n* O título de mestre é a exigência mínima; o de doutor, desejável;\n* Vivência de mercado e experiência docente condizente com o curso e a disciplina são requisitos fundamentais;\n* Disponibilidade para assumir horas extraclasse (Projetos, orientações de TCC, etc).\n\n \n\n**Informações adicionais** **Principais benefícios:**\n\n \n\n* Vale Refeição, Alimentação e Transporte;\n* Gympass;\n* Convênio com o SESC;\n* Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida Bradesco;\n* Convênio Farmácias: Rede Raia, Drogasil e Pharmer´s;\n* Campanha de material escolar em Janeiro;\n* Massagem com massoterapeuta;\n* Parceria com restaurantes da região;\n* Parceria com a Petlove;\n* Folga de aniversário.\n\n \n\nUm edifício icônico na Avenida Paulista 900, que abriga um complexo de comunicação. Instituída em 15 de agosto de 1944, a Fundação Cásper Líbero cumpre objetivos patrióticos, culturais e jornalísticos, observando os princípios determinados por seu fundador. É uma instituição sem qualquer finalidade lucrativa.\n\n \n\nSeu patrimônio é composto por um edifício com 14 andares \\- o Edifício Gazeta. São 68\\.000 m2 de área construída que abrigam a Rádio Gazeta Online, a Rádio Gazeta FM, a Faculdade de Comunicação Social Cásper Líbero, a TV Gazeta e o portal Gazeta Esportiva.\n\n \n\nO Edifício Cásper Líbero abriga ainda um teatro com capacidade para 900 pessoas e, em seu topo, estão instaladas a antena da Rádio Gazeta FM e a torre da TV Gazeta, com 85 metros de altura, que pode ser vista de qualquer ponto da cidade de São Paulo.","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767701169707","seoName":"teacher-journalism-creative-narratives-with-data","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-other23/teacher-journalism-creative-narratives-with-data-6498574972249712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7d8ffc4b-dbae-4eb7-8672-ac4e63e5bf8a","sid":"5eb1a1d8-4719-45c5-811c-625760a0cba3"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"São Paulo,São Paulo","unit":null}]},"addDate":1767701169707,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil","infoId":"6498574970611412","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"Estagiário(a) - Guidance, College & Career Counseling","content":"Que tal trabalhar numa empresa que está **revolucionando** a educação no Brasil e no mundo?\n\n \n\nUm **ambiente de trabalho amigável**, com uma estrutura incrível, ótima localização e colegas de trabalho de várias partes do globo!\n\n \n\nPrazer, somos a **Escola Concept!** Uma escola bilíngue, internacional e que oferece os segmentos de educação infantil, fundamental e médio.\n\n \n\nAqui, educamos diversos cidadãos por meio de uma **educação academicamente rigorosa, desafiadora e global**. 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Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a **SPDM** como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.\n\n \n\nAssim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.\n\n \n\nNosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. 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Trata\\-se de um Pronto Atendimento de baixa complexidade, pertencente à Prefeitura do Município de São Paulo, planejado para o atendimento de demanda espontânea, contando com 54 leitos de Observação nas especialidades de Cirurgia Geral, Clínica Médica, Obstetrícia e Ginecologia, Ortopedia e Traumatologia, e Pediatria, sob a gestão da **SPDM** – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina, através de uma parceria sólida com a Prefeitura, em conformidade com os princípios norteadores do Sistema Único de Saúde (SUS), assegurando uma atenção hospitalar integral e de qualidade","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767701169320","seoName":"auxiliary-maintenance","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-other23/auxiliary-maintenance-6498574967296312/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"b3149c2c-5b8a-4188-8351-02b18524258b","sid":"5eb1a1d8-4719-45c5-811c-625760a0cba3"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"São Paulo,São Paulo","unit":null}]},"addDate":1767701169320,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false},{"category":"4000,4083,4092","location":"Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil","infoId":"6498574623577812","pictureUrl":"https://uspic3.ok.com/logo/ineed.png","videos":null,"title":"547469 Açougueiro(a) -VILA SUZANA-SP","content":"**No GPA, todos(as) são bem\\-vindos(as)**.\n\n\nFazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências.\n\n\nSeus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!**\n\n **Responsabilidades e atribuições** \n\n* Realizar o corte e desossa de carnes de acordo com os padrões estabelecidos;\n* Preparar cortes personalizados conforme as preferências dos clientes;\n* Garantir a qualidade e frescor das carnes em exposição;\n* Manter a área de trabalho limpa e organizada; cumprindo os padrões de higiene;\n* Gerenciar o estoque de carnes e realizar pedidos de reposição quando necessário;\n* Atender os pedidos dos clientes com cortes especiais e embalagens apropriadas;\n* Colaborar com a equipe para manter um ambiente de trabalho seguro e eficiente.\n\n \n\n**Requisitos e qualificações** \n\n* Experiência comprovada como açougueiro de no mínimo 6 meses;\n* Habilidades para operar ferramentas e equipamentos do açougue;\n* Capacidade de trabalhar em equipe e em um ambiente de ritmo acelerado;\n\n \n\n**Informações adicionais** **Benefícios**\n\n* Saúde e Bem\\-estar para você e seus(suas) dependentes:\n* Assistência Médica\n* Assistência Odontológica\n* Seguro de Vida\n* Parceria com academias (GymPass e TotalPass)\n* Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade\n* Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA.\n* SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer.\n\n **Na empresa:**\n\n* Vale refeição ou refeição no local (CDs).\n* Cartão Alimentação Cesta Básica\n* PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados\n* Vale Transporte\n\n **Benefícios que só o GPA tem:**\n\n* Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento.\n* Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira.\n* Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA.\n\n **Serviço Social:**\n\n* Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia\n\n **Você também pode optar por:**\n\n* Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras)\n* Previdência Privada\n\n \n\nNo GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. 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Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. 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Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. 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Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.","price":"Salário Negociável","unit":"per year","currency":null,"company":"Indeed","language":"pt","online":1,"infoType":1,"biz":"jobs","postDate":"1767701140693","seoName":"butcher-vila-leopoldina-551935","supplement":null,"author":null,"originalPrice":null,"soldCnt":null,"topSeller":null,"source":1,"cardType":null,"action":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-other23/butcher-vila-leopoldina-551935-6498574600857712/","localIds":null,"cateId":null,"tid":null,"logParams":{"tid":"7887a11b-1eff-4c16-839c-589d0f40c0ee","sid":"5eb1a1d8-4719-45c5-811c-625760a0cba3"},"attrParams":{"summary":null,"employment":[{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/8hvituaa__w72_h72.webp","name":"Tipo de Emprego","value":"Tempo Integral","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/is8j0f44__w72_h72.webp","name":"Modalidade de Trabalho","value":"Presencial","unit":null},{"icon":"https://sgj1.ok.com/yongjia/bkimg/ji66qqr0__w72_h72.webp","name":null,"value":"São Paulo,São Paulo","unit":null}]},"addDate":1767701140693,"categoryName":"Outro","postCode":null,"secondCateCode":"community-services-dev","kycTag":null,"pictureUrls":null,"priceDetail":null,"featureLabels":null,"supplementList":null,"soldCntStr":null,"companyLogo":null,"isFavorite":false}],"localIds":"25,2359","pageTitle":"Outro em Alvinópolis","topCateCode":"jobs","catePath":"4000,4083,4092","cateName":"Empregos,Serviços Comunitários e Desenvolvimento,Outro","breadCrumbSeo":{"type":"BreadcrumbList","itemListElement":[{"position":1,"name":"Página inicial","item":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/","@type":"ListItem"},{"position":2,"name":"Empregos","item":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-jobs/","@type":"ListItem"},{"position":3,"name":"Serviços Comunitários e Desenvolvimento","item":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-community-services-dev/","@type":"ListItem"},{"position":4,"name":"Outro","item":"http://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-other23/","@type":"ListItem"}],"@type":"BreadcrumbList","@context":"https://schema.org"},"cateCode":"other23","total":689,"sortList":[{"sortName":"Melhor correspondência","sortId":0},{"sortName":"Publicações mais recentes","sortId":1}],"hotSearches":["GCC","SUV","Toyota","Gasolina","Dubai","AWD","Auto"],"breadCrumb":[{"name":"Página inicial","link":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/"},{"name":"Empregos","link":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-jobs/"},{"name":"Serviços Comunitários e Desenvolvimento","link":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-community-services-dev/"},{"name":"Outro","link":null}],"tdk":{"type":"tdk","title":"Alvinópolis Outro Vagas de Emprego - OK","desc":"Portal de empregos Alvinópolis Outro, oferecendo aos candidatos uma grande quantidade de vagas de Outro, permitindo que você pesquise posições e acesse mais informações gratuitamente.","keywords":null}},"commonData":null,"hotCate":{},"hotCity":{"Rio Grande do Sul Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-rio-grande-do-sul/cate-other23/","Contagem Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-contagem/cate-other23/","Recife Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-recife/cate-other23/","Juiz de Fora Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-juiz-de-fora/cate-other23/","Mato Grosso Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-mato-grosso/cate-other23/","Florianópolis Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-florianopolis/cate-other23/","Minas Gerais Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-minas-gerais/cate-other23/","Caxias do Sul Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-caxias-do-sul/cate-other23/","Sergipe Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-sergipe/cate-other23/","Blumenau Outro Recrutamento":"https://br.ok.com/pt/city-blumenau/cate-other23/"},"hotCateName":"Empregos Populares","hotCityName":"Cidades Populares","shareOpenGraph":null,"urlInfo":{"pathname":"/pt/city-alvinlandia/cate-other23/","origin":"https://br.ok.com","href":"https://br.ok.com/pt/city-alvinlandia/cate-other23/","locale":"pt"}}
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Aprendiz Assistente Administrativo - Jardim Paulista (558681)64992078554371120
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Aprendiz Assistente Administrativo - Jardim Paulista (558681)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** * Prestar suporte administrativo, incluindo o gerenciamento de documentos, arquivamento e organização de informações; * Colaborar com a equipe para coordenar tarefas administrativas; * Receber e encaminhar correspondências e e\-mails; * Cumprir com outras tarefas relacionadas a área conforme necessário; * Participar do programa de treinamento para desenvolver as habilidades relacionadas a área de atuação. **Requisitos e qualificações** * Idade entre 17 e 22 anos; * Ensino médio cursando ou concluído. **Informações adicionais** **Benefícios** **Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes:** * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães com filhos entre 6 meses a um 1 ano para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA; * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** **** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
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Líder de Atendimento e Administração - ACM Lapa (12h às 21h...)64992078484354121
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Líder de Atendimento e Administração - ACM Lapa (12h às 21h...)
O profissional irá atuar na ACM São Paulo \- Unidade Lapa, onde irá atuar nas áreas de Quadro Social e Administração, sendo responsável por: ü Liderar e orientar os Colaboradores na realização dos trabalhos, aplicando políticas para retenção e minimização de evasão de associados, administrando o orçamento definido, e zelando para o cumprimento das normas e procedimentos definidos, a fim de manter o equilíbrio do quadro social da Instituição. ü Administrar os procedimentos pertencentes ao quadro social da Unidade, aplicando políticas que viabilizem um equilíbrio entre os associados admitidos e demitidos. Manter em níveis mínimos o índice de inadimplência e fortalecer o quadro social titular pagante. ü Atender o sócio frente as eventuais reclamações, bem como identificar as causas determinantes da sua evasão, levantando informações, a fim de elaborar plano de ação para minimizar esta situação. ü Contatar associados em atraso de pagamentos e cancelamento de inscrição, a fim de negociar a regularização da situação conforme a política de quadro social vigente. ü Realizar a gestão do caixa diariamente, conferindo relatórios do sistema integrado de gestão, planilhas de cheque e cartões de crédito/débito, providenciando ou executando todos os trâmites burocráticos, a fim de encaminhar para o setor financeiro e contabilidade todo o processo para as devidas providências. ü Acompanhar resultado da Unidade diariamente por meio da análise do resumo operacional, bem como tomar providências para correção de desvios. ü Coordenar os trabalhos de comunicação/ orientação de associados quanto a eventos, modificações de horários, entre outros a fim de manter os associados atualizados quanto as atividades da Instituição. ü Realizar a gestão de sua equipe, controlando horário de trabalho, elaborando escala de folgas, definindo as funções de cada Colaborador da Equipe, orientando na realização das atividades, avaliando desempenho e conduta profissional e pessoal, e necessidades de treinamento, a fim de manter um bom clima de trabalho e a realização das atividades com eficiência. ü Coordenar e executar atividades relacionadas a controle de frequência e horário, processos de recrutamento, seleção, admissão, avaliação e demissão de pessoal, rotinas de férias e solicitação e distribuição de benefícios, a fim de contribuir para a administração dos Recursos Humanos da Unidade. ü Receber documentos a pagar, controlando o recebimento, verificando dados, classificando\-os e enviando\-os para o setor financeiro para as devidas providências. ü Executar atividades administrativas relacionadas aos processos sob sua responsabilidade como, controle, classificação, emissão, distribuição e arquivo de documentos, elaboração de relatórios, planilhas, textos, comunicados e cartas, a fim de contribuir para a otimização dos serviços administrativos da Unidade. **Requisitos:** * Ensino Superior completo ou cursando em Adm. de Empresas ou Comunicação Social/Mkt * Conhecimento em Atividades Administrativas * Conhecimento em Informática \- Pacote Office **Horário da vaga:** * De segunda a sexta das 12h\-16h/17h\-21h/ Sábado: 8h\-12h ou 12h\-16h
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Captador de doadores - são paulo64986328514305122
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Captador de doadores - são paulo
Descrição: * Ensino Superior Completo em Serviço Social, Administração, MKT, Comunicação ou afins; * Experiência no setor de saúde é um diferencial; * Vivência com interação e/ou prospecção de clientes; * Conhecimento em preenchimento de relatórios e sistemas; * Perfil dinâmico, com boa comunicação, pro atividade e com facilidade para trabalhar com metas; * Disponibilidade para atuar de segunda sexta, e, sábado em regime de escala alternada; * Garantir que as metas de captação sejam atingidas todos os meses; * Convocar doadores em condições de doação através de diferentes ferramentas; * Acolher e fidelizar os doadores; * Visitar hospitais atendidos e conscientizar os pacientes transfundidos para encaminhar doadores de sangue; * Organizar grupos e campanhas de mobilização para doação; * Trabalhar parcerias com instituições, igrejas, escolas, empresas, etc, para prospecção de doadores; * Atuar na satisfação dos doadores Agradecimento, sugestões e reclamações; * Avaliar os pacientes que estão recebendo o sangue coletado: Pesquisa de satisfação; * Participação de Reuniões: Comitê de Captação, Analise de Indicadores, etc; * Rotinas administrativas diversas; * Acompanhamento do estoque de hemocomponentes e tomada de ações para aumentá\-lo; * Alimentação de relatórios e análise crítica dos indicadores de captação; 251231020249787810
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Auxiliar de Departamento Pessoal64986328430593123
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Auxiliar de Departamento Pessoal
Descrição: Vem ser PP\&C! Faça parte do time de Departamento Pessoal \- BPO e tenha acesso à um ambiente com suporte para desenvolvimento e crescimento de sua carreira, com oportunidades iguais no emprego, independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, nacionalidade, estado civil ou deficiência. A PP\&C acredita que um ambiente que valoriza as diferenças individuais e que encoraja a contribuição total de cada pessoa profissional, cria uma empresa mais forte. Responsabilidades e atribuições * Apoiar no processo de admissão de colaboradores: conferência de documentos, preenchimento de fichas cadastrais, agendamento de exames admissionais e inclusão no sistema de folha; * Auxiliar na elaboração da folha de pagamento, efetuando os lançamentos como horas extras, adicionais, descontos e benefícios; * Realizar o lançamento e controle de benefícios (vale\-transporte, vale\-alimentação, convênios, etc.) com supervisão; * Apoiar no cálculo de férias; * Apoiar nos processos de rescisão contratual; * Efetuar lançamento de afastamentos e licenças, garantindo o cumprimento dos prazos legais, com supervisão; * Apoiar na organização e envio de obrigações acessórias como e\-Social, DIRF, entre outras; * Arquivar e manter atualizados os documentos de pessoal (físicos e digitais); * Emitir relatório de folha de pagamento, kits admissionais, kit de férias e kit rescisório. Requisitos e qualificações * Superior completo ou cursando em Ciências Contábeis, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Direito; * Conhecimento básico da legislação trabalhista e previdenciária; * Noções de eSocial e obrigações acessórias; * Conhecimento básico em Excel e vivência com o Pacote Office; * Organizado(a); * Comportamento profissional; * Proativo(a); * Resiliente; * Trabalho em equipe. 2512310202491893689
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Embaixador de marca64986328414850124
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Embaixador de marca
Descrição: Pra isso, a gente espera que você tenha: * Experiência e vivência na área Comercial no segmento de Vinhos; * Experiência e vivência em Treinamento e Capacitação de Profissionais relacionados área de vinhos; * Vivência e noções de serviço do vinho. * Conhecimento notórios de vinhos; * Boa comunicação, trabalho em equipe, proativo e habilidades interpessoais; * Capacidade em desenvolver fortes relações profissionais com os clientes; * Disponibilidade para viajar; * Inglês avançado; * Conhecimento Excel e Powerpoint; Nos surpreenderia se tivesse: * Espanhol (Marca Argentina) e/ou Italiano fluente (Marca Italiana); Todas as vagas são abertas para pessoas com deficiência (PcD) Nos processos seletivos da evino, não há qualquer tipo de distinção em virtude de gênero, orientação sexual, religião, crença, condição social ou raça. Como Embaixador de Marca, você vai: * Representar uma Marca Argentina ou Italiana em visitas a lojas Grand Cru e clientes dos canais On Trade e Off Trade; * Conduzir treinamentos para equipes de vendas, além de degustações e wine dinners com consumidores finais; * Suporte contínuo a clientes parceiros, reforçando as estratégias da marca no ponto de venda; * Realizar viagens mensais a outras cidades/estados para ações de ativação, treinamento e relacionamento; * Acompanhar vendas, ativações e resultados, trazendo feedbacks e sugestões para o desenvolvimento da marca. 251231020249547771
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Pessoa especialista em rh - people partner64986328365442125
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Pessoa especialista em rh - people partner
Descrição: Imagine participar da transformação de como as pessoas consomem energia no dia a dia Agora imagina contribuir para que milhares de pessoas tenham mais condições de desfrutar da vida porque economizaram um custo, até então de impacto significativo, em seu orçamento mensal. E se tudo isso fosse feito oferecendo energia renovável de maneira acessível,contribuindo para o futuro do planeta? Parece utopia, né? Mas é a Nextron! E é o que nosso time deTrons (quem trabalha por aqui) fazem! Somos uma plataforma de tecnologia limpa que faz com que a energia solar chegue em casas e nos estabelecimentos das pessoas sem que elas precisem ter placa solar, lidar com reformas ou até mesmo fazer algum investimento. Fazemos isso com um time que desafia o Status\-quo, faz o complexo ser simples, tem escuta ativa e joga junto pra fazer acontecer! Tem muita gente que já acredita na gente e investe nessa transformação, como a Vox Capital, Valor Capital, Copel Ventures e Endeavor Scale\-up Ventures, principais fundos de venture capital e experts do setor. Além deles, temos também parceiros como Stone, Copel e C6 Bank que confiam na Nextron para entregar mais benefício a seus clientes. Estamos à procura de uma Pessoa especialista em RH \- People Partner que será responsável por toda a operação de Pessoas da Nextron, atuando nos pilares de Recrutamento \& Seleção, HR Business Partner e Employee Lifecycle. Buscamos uma pessoa autogerenciável e extremamente mão na massa, capaz de atuar com agilidade em uma posição que envolve múltiplas frentes e alto nível de autonomia. É essencial ter experiência sólida na condução de processos seletivos consistentes, ágeis e alinhados ao perfil cultural e técnico da Nextron. Este papel exige forte atuação consultiva junto às lideranças, apoiando\-as para que se sintam mais preparadas e seguras na gestão de seus times e na condução de questões pontuais ou rotineiras. A pessoa ideal transita bem em uma operação de People estruturada, escalável e orientada à velocidade que o negócio exige, garantindo uma jornada do colaborador fluida, acolhedora e conectada à cultura e aos objetivos da Nextron. Trata\-se de um papel estratégico, que combina profundidade em gestão de talentos, capacidade analítica e responsabilidade sobre a experiência humana e coerente de cada Tron, desde o primeiro contato até toda sua trajetória dentro da Nextron. Curtiu? Então olha só como você pode fazer parte: Talent Acquisition (processos seletivos de ponta a ponta * Conduzir todo o ciclo de recrutamento: alinhamento de perfil, estratégia de atração, entrevistas, relatórios, gestão de agendas e follow\-up com candidatos e gestores. * Garantir uma experiência positiva e coerente para cada candidato, apresentando shortlists qualificadas. * Gerenciar etapas de contratação e apoiar o onboarding de novos Trons. Employee Lifecycle (jornada completa do colaborador) * Conduzir a jornada do Tron desde a contratação até o desenvolvimento contínuo, incluindo integração, rituais de acompanhamento, aditivos contratuais e processos de saída. * Apoiar ativamente o processo de onboarding, garantindo acolhimento e alinhamento cultural. * Criar e enviar comunicados internos (avisos, integrações, mensagens de aniversário, etc.), assegurando clareza e tom adequado. * Elaborar o evento interno mensal, sugerindo a pauta, preparando os materiais e conduzindo o encontro de ponta a ponta, garantindo que a mensagem seja estruturada com clareza e transmitida ao time de forma eficaz. * Mapear necessidades de desenvolvimento e apoiar líderes na evolução de seus times. * Manter atualizados documentos e controles essenciais: contratos, headcount, turnover, budget por área e outros indicadores. * Gerenciar dados e relacionamento com fornecedores de benefícios (plano de saúde, odontológico, seguro de vida, Wellhub etc.). HR Business Partner (BP) * Atuar como parceiro estratégico da liderança em temas relacionados a estrutura, cultura e desenvolvimento organizacional. * Realizar 1:1s com gestores e liderados, apoiando questões sensíveis e promovendo alinhamento e comunicação eficaz. * Orientar líderes em temas como performance, engajamento, clima, sucessão e resolução de conflitos. * Garantir que decisões sejam consistentes com os valores da Nextron e boas práticas de People. Talent Management \& Cultura * Mapear competências essenciais e apoiar a construção de planos de carreira, sucessão e estrutura de cargos e salários. * Promover rituais que reforcem a cultura Nextron e os valores que sustentam o nosso jeito de trabalhar. * Facilitar conversas de carreira, desenvolvimento e engajamento entre líderes e seus times. * Conduzir benchmarks e interlocuções com o mercado para capturar tendências e insights que fortaleçam a cultura, aprimorem processos e apoiem a evolução contínua da Nextron. Além disso, valorizamos que você também: Desafie o status\-quo: temos o poder para influenciar e mudar o jeito como as coisas são feitas. Somos resilientes e nos adaptamos diante dos desafios com agilidade; Transforme a complexidade em simplicidade: somos incansáveis em trazer as melhores soluções para nossos clientes de forma simples e inovadora; Deixe que melhores ideias vençam: temos a coragem para tomar decisões focadas no nosso propósito, sem ego; Tenha senso de comunidade: queremos proporcionar um ambiente seguro, onde todos possam ser autênticos. Nos colocamos no lugar do outro e agimos em prol de um objetivo comum. O que você precisa para se candidatar?* Experiência generalista em Recursos Humanos, com no mínimo 6 anos de atuação em diferentes frentes de People. * Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas. * Perfil ágil, proativa, com forte senso de urgência e postura mão na massa. * Capacidade de atuar com autonomia, organização e priorização em um ambiente dinâmico. * Excelente habilidade de comunicação, relacionamento interpessoal e condução de conversas sensíveis. * Visão analítica e facilidade para trabalhar com indicadores, dados e tomada de decisão baseada em evidências. * Capacidade de transitar entre o estratégico e o operacional com fluidez. * Vivência prévia como BP, em recrutamento de ponta a ponta e na jornada completa do colaborador é um diferencial importante. Vamos curtir se você também tiver Vivência em Startups. Vivência prévia como BP, em recrutamento de ponta a ponta e na jornada completa do colaborador é um diferencial importante. Ah! E é claro que contamos com benefícios pensando em sua saúde e bem\-estar: Plano de Saúde Assistência Odontológica Seguro de vida Wellhub Descanso remunerado Nosso formato de trabalho para esta oportunidade é remoto e PJ. Além disso Na Nextron estamos comprometidos em criar um ambiente inclusivo e acolhedor, onde todas as pessoas são valorizadas pelo que são e pelo que podem contribuir. Todas as nossas vagas estão abertas para aplicação de qualquer pessoa, independentemente de suas características ou condições relacionadas à etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade, cultural, social ou qualquer outro fator. Respeitamos e valorizamos a diversidade como uma força de trabalho e uma fonte de inovação. Sua aplicação é bem\-vinda e incentivada, e estamos ansiosos para receber sua contribuição em nossa jornada para um futuro mais inclusivo e sustentável. 2512310202491939608
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AUXILIAR ADMINISTRATIVO- PCD- CAISMVM 30hs
* Efetuar atividades administrativas diversas, elaborando quadros, mapas e relatórios; * Controles e registros diversos; * Redigir comunicações internas de assuntos rotineiros; * Prestar informações para as diversas áreas; * Arquivar e despachar correspondências e executar serviços de digitação, de acordo com os processos e rotinas estabelecidas, atendendo as necessidades administrativas das áreas. **Responsabilidades e atribuições** * Receber ligações telefônicas destinadas a sua área, filtrando os assuntos e encaminhando a ligação conforme a disponibilidade da pessoa procurada, dando a solução mais apropriada em cada caso; * Fazer ligações externas e internas, diretamente ou através da telefonista, transferindo a ligação para o solicitante ou transmitindo o recado quando necessário; * Coletar e compilar dados diversos, consultando documentos, transcrições, arquivos e fichários; * Efetuar lançamentos com auxílio de calculadoras e/ou computadores; * Efetuar lançamentos em livros fiscais, registrando os comprovantes de transcrições; * Controlar requisições e recebimentos de materiais de consumo, providenciando o formulário de solicitação e acompanhando a entrega dos mesmos; * Redigir cartas, memorandos, ofícios e outros textos necessários ao cumprimento das tarefas pertinentes ao setor, digitando\-os e imprimindo; * Elaborar atas, quadros e mapas demonstrativos, relatórios e folhas de pagamento, utilizando calculadoras e/ou computadores, observando as determinações legais; * Organizar e manter arquivos e fichários de documentos referentes ao setor, procedendo à classificação, etiquetagem e guarda dos mesmos; * Examinar, despachar e/ou instruir processos relacionados com a sua unidade de trabalho, providenciando o encaminhamento dos mesmos; * Acompanhar o andamento de expediente ou processos de interesse de sua unidade de trabalho, mantendo contatos internos e externos, esclarecendo dúvidas e tomando providências para atender as necessidades do serviço. **Requisitos e qualificações** * Ensino médio completo; * Desejável ensino superior completo/em andamento em Administração; * Conhecimento em informática \- Nível Usuário; * Experiência na área será um diferencial. **Informações adicionais** * *Vale\-transporte;* * *Vale alimentação;* * *Seguro de Vida;* * *Auxílio creche (de acordo com convenção coletiva de trabalho);* * *Assistência médica e odontológica – valores custeados pelo colaborador com custo de planos empresarial, descontados em folha de pagamento;* * *Parceria com SESC;* A **SPDM** \- Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57\.925, de 04/03/1966, 40\.103 de 17/05/1962 e 8\.911, de 30/07/1970\. A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação. Com o crescimento Institucional, a **SPDM** vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a **SPDM** como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental. Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência. A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos. Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão. **MISSÃO** Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos. **VISÃO** Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência. **VALORES** * Capacitação * Compromisso social * Confiabilidade * Empreendedorismo * Equidade * Ética * Humanização * Qualidade * Sustentabilidade ecológica, econômica e social * Tradição * Transparência
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
Salário Negociável
Assist. depto. pessoal (1513)64986326867331127
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Assist. depto. pessoal (1513)
**Descrição:** Assistente de Departamento PessoalExperiência anterior em escritórios contábeis;Admissões, Férias, Rescisões, Folha de Pagamento, e\-Social, FGTS, Rais, Dirf, Sefip, e\-social, encargos sociais, etc. Residente em GuarulhosFácil acesso ao localCondições de Início imediatoPretensão salarial de R$ 2\.500,00 à R$ 3\.500,00\+ VT \+ VR \+ Seguro de Vida (1513\) ASSIST. DEPTO. PESSOAL \- MenvieVagas 2512310202491479238
R. Profa. Anita Guastini Eiras, 25 - Jardim Zaira, Guarulhos - SP, 07094-010, Brazil
R$2,500-3,500/Mês
Assistente social - centro tea paulista - são paulo/sp64986326834819128
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Assistente social - centro tea paulista - são paulo/sp
**Descrição:** Prestar suporte socioassistencial aos pacientes e suas famílias, garantindo acesso a direitos e serviços, acolhendo, orientando e encaminhando demandas da unidade, atuando na resolução de dúvidas, elaboração documentos e fornecendo orientações em sua área de atuação. Deve garantir os direitos dos indivíduos, famílias, comunidades e instituições, orientando sobre direitos, deveres, serviços e recursos sociai, facilitando o acesso às políticas públicas e promovendo a inclusão social dos pacientes. Além de, assessor nas atividades de ensino, pesquisa e extensão. **Unidade:** Centro Tea Paulista **Local de atuação:** Rua Galileo Emendabili, 99 \- Jardim Humaita, São Paulo \- SP, 05307\-170 **Requisitos desejados:** Graduação Completa em Serviço Social, com registro no Conselho Regional de Serviço Social (CRESS). Experiência no atendimento a pessoas com deficiência e/ou TEA. Amplo conhecimento das Leis n.º 13\.146, de 6 de julho de 2015 e Lei Brasileira de Inclusão da Pessoa com Deficiência. 2512310202491880056
Rua Galileo Emendabili, 74 - Jardim Humaita, São Paulo - SP, 05307-170, Brazil
Salário Negociável
Açougueiro(a) (556667)64986326787459129
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Açougueiro(a) (556667)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **\#EmpregoEmAçougue / \#VagaAçougueiro** **Responsabilidades e atribuições** * Realizar o corte e desossa de carnes de acordo com os padrões estabelecidos; * Preparar cortes personalizados conforme as preferências dos clientes; * Garantir a qualidade e frescor das carnes em exposição; * Manter a área de trabalho limpa e organizada; cumprindo os padrões de higiene; * Gerenciar o estoque de carnes e realizar pedidos de reposição quando necessário; * Atender os pedidos dos clientes com cortes especiais e embalagens apropriadas; * Colaborar com a equipe para manter um ambiente de trabalho seguro e eficiente. **Requisitos e qualificações** * Experiência comprovada como açougueiro de no mínimo 6 meses; * Habilidades para operar ferramentas e equipamentos do açougue; * Capacidade de trabalhar em equipe e em um ambiente de ritmo acelerado; **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
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Auditor(a) Júnior - Jardim Paulista (559223)649863267710751210
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Auditor(a) Júnior - Jardim Paulista (559223)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** **Requisitos e qualificações** * Nível superior completo * Experiência comprovada na área de atuação **Informações adicionais** **Benefícios** **Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes:** * Assistência Médica. * Assistência Odontológica. * Seguro de Vida. * Parceria com academias (GymPass e TotalPass). * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados. * Vale Transporte. **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia. **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras). * Previdência Privada. No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
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Açougueiro(a) - Paraiso (560334)649863267057931211
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Açougueiro(a) - Paraiso (560334)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **\#EmpregoEmAçougue / \#VagaAçougueiro** **Responsabilidades e atribuições** * Realizar o corte e desossa de carnes de acordo com os padrões estabelecidos; * Preparar cortes personalizados conforme as preferências dos clientes; * Garantir a qualidade e frescor das carnes em exposição; * Manter a área de trabalho limpa e organizada; cumprindo os padrões de higiene; * Gerenciar o estoque de carnes e realizar pedidos de reposição quando necessário; * Atender os pedidos dos clientes com cortes especiais e embalagens apropriadas; * Colaborar com a equipe para manter um ambiente de trabalho seguro e eficiente. **Requisitos e qualificações** * Experiência comprovada como açougueiro de no mínimo 6 meses; * Habilidades para operar ferramentas e equipamentos do açougue; * Capacidade de trabalhar em equipe e em um ambiente de ritmo acelerado; **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
Salário Negociável
Auxiliar de Padaria - Jardim Piracuama (553483)649863266741791212
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Auxiliar de Padaria - Jardim Piracuama (553483)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** * Auxiliar na preparação de massas, pães, bolos, e outros produtos de padaria, seguindo receitas e padrões estabelecidos; * Realizar tarefas de pesagem, medição e mistura de ingredientes para garantir a consistência e qualidade dos produtos; * Operar equipamentos de panificação, como fornos, amassadeiras e batedeiras, com segurança e eficiência; * Colaborar na produção de produtos de acordo com a demanda e cronograma estabelecidos; * Monitorar o estado de produtos em processo de fermentação e cozimento, ajustando o tempo e temperatura conforme necessário; * Preparar recheios, coberturas e outros complementos para os produtos de padaria; * Auxiliar na decoração e apresentação dos produtos, seguindo padrões estéticos da padaria; * Garantir a limpeza e organização do ambiente de trabalho, cumprindo os padrões de higiene e segurança alimentar; * Atender clientes, fornecendo informações sobre os produtos, sugerindo opções e oferecendo um serviço cordial; * Receber e processar pedidos de clientes, assegurando a precisão e a qualidade dos produtos selecionados; * Ajudar na reposição de produtos nas prateleiras e na exposição atraente dos itens na área de vendas; * Participar em treinamentos para aprimorar habilidades técnicas e de atendimento. **Requisitos e qualificações** * Ensino Fundamental Completo * Capacidade de trabalhar em equipe e em um ambiente de ritmo acelerado. **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
Salário Negociável
Fiscal de Prevenção de Perdas Higienópolis (529601)649857499404811213
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Fiscal de Prevenção de Perdas Higienópolis (529601)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** * Monitorar e fiscalizar as áreas de vendas e depósitos para prevenir perdas e furtos; * Realizar auditorias periódicas de estoque para identificar discrepâncias e garantir a precisão dos registros; * Colaborar na elaboração e implementação de políticas e procedimentos para prevenção de perdas; * Utilizar sistemas de vigilância e tecnologias antifurto para aumentar a segurança; * Treinar e orientar a equipe de varejo sobre práticas eficazes de prevenção de perdas; * Investigar incidentes de perda e preparar relatórios detalhados; * Cooperar com as autoridades locais em casos de furto ou fraude. **Requisitos e qualificações** * Ensino médio completo; * Desejável curso de vigilante/segurança; * Experiência prévia em prevenção de perdas, preferencialmente no varejo; **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
Salário Negociável
Líder de Padaria - São Paulo/SP (559401)649857498926111214
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Líder de Padaria - São Paulo/SP (559401)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** **Padeiro(a) Líder (Chefe de Seção):** * Supervisionar a equipe de padaria, garantindo o preparo de pães, bolos e demais produtos de panificação conforme os padrões de qualidade da empresa. * Gerenciar o estoque de insumos, controlando a compra, armazenamento e utilização dos ingredientes, evitando desperdícios e garantindo a disponibilidade de produtos. * Acompanhar a organização da área de trabalho e dos equipamentos, assegurando o cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar. * Coordenar o planejamento da produção diária, ajustando a quantidade de produtos conforme a demanda e promovendo a criação de novas receitas. * Fornecer treinamentos e suporte à equipe, garantindo a melhoria contínua dos processos e o desenvolvimento dos colaboradores. **Palavras\-chave:** padeiro líder, supervisão de padaria, controle de estoque, produção de pães, higiene e segurança alimentar, gestão de equipe. **Requisitos e qualificações** * Ensino médio completo; * Conhecimentos do pacote Office; * Experiência com gestão de pessoas e na área de atuação. **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados. * Vale Transporte. **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
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Analista de Recrutamento e Seleção - Jardim Paulista / SP649857498606091215
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Analista de Recrutamento e Seleção - Jardim Paulista / SP
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** Estamos em busca de um(a) Analista de Recrutamento e Seleção com experiência em processos operacionais de alto volume. O(a) profissional atuará na atração e seleção de talentos, garantindo excelência em todas as etapas do ciclo de recrutamento. **Responsabilidades e atribuições** * Realizar **mapeamento de vagas** junto às áreas solicitantes para entendimento de perfil ideal. * Publicar e divulgar vagas em diversos canais (LinkedIn, portais, redes sociais, banco de talentos). * Efetuar **triagem de currículos**, pré\-seleção e agendamento de candidatos. * Conduzir **entrevistas individuais e dinâmicas em grupo**, aplicando testes técnicos e comportamentais. * Dar **feedback estruturado** aos candidatos durante todo o processo. * Controlar indicadores e elaborar relatórios de desempenho do processo seletivo. **Requisitos e qualificações** * Nível superior completo * Experiência comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente com **vagas operacionais / grande volume**. * Vivência no uso de **ATS e plataformas digitais.** * Habilidades em conduzir entrevistas por competências e dinâmicas de grupo. * Perfil com **excelente comunicação, empatia e atitude analítica**. * Organização, proatividade e capacidade de atuação sob pressão. **Informações adicionais** **Benefícios** **Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes:** * Assistência Médica. * Assistência Odontológica. * Seguro de Vida. * Parceria com academias (GymPass e TotalPass). * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados. * Vale Transporte. **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia. **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras). * Previdência Privada. No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
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CONSULTOR(A) PLANEJAMENTO COMERCIAL I (REVENUE)649857498046741216
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CONSULTOR(A) PLANEJAMENTO COMERCIAL I (REVENUE)
**QUEM SOMOS?** Prazer, somos a Suzano! Aqui a gente acredita que inovação e sustentabilidade caminham juntas. Dessa união, nasce uma atitude plena de significado: a inovabilidade. Pautados por ela, pensamos fora da caixa e enxergamos longe para lidar com os desafios do século 21\. Nós plantamos e cultivamos árvores para transformar essa matéria\-prima renovável em Bioprodutos para o dia a dia de mais de 2 bilhões de pessoas. Cultivamos a vida na folha do caderno que alfabetiza as crianças, na fralda que protege os bebês, no copo de café que não prejudica o meio ambiente, em papéis absorventes e na comodidade do uso de uma embalagem sustentável. **PLURAL** Iguais e diferentes. Singulares e plurais. Acreditamos que a diversidade nos fortalece, por isso, não fazemos distinção entre candidatos seja por deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar ou estética. Aqui você pode descobrir novos desafios, novos horizontes, novos objetivos e até mais sobre si mesmo! **Responsabilidades e atribuições** **DADOS:** GS 16 Local: São Paulo Inscrições até: 09\-01 **O QUE VOCÊ VAI FAZER?** * Apoio em processo de projeção de receita da celulose; * Responsável por acompanhar os principais KPIS que avaliam rentabilidade da região e prover as recomendações para times comerciais (Brasil e demais países de atuação); * Garantir a governança da rentabilidade da região bem como seu report à liderança executiva da companhia; * Participação no processo de centralização da precificação da celulose em sistemas. **Requisitos e qualificações** **QUEM NOS INSPIRA?** * Alguém que acredite em nossos valores; * Com iniciativa e boa comunicação; * Perfil analítico com poder de síntese e concisão; * Que proponha ideias e soluções. **O QUE A SUZANO ESPERA DE VOCÊ?** * Formação superior completa; * Bons conhecimentos em Excel, Power BI, desejável SAP * Capacidade de criar e liderar apresentações executiva, bom storytelling e maturidade para interlocução; * Inglês avançado–fluente. **Informações adicionais** **NÓS TEMOS MUITO MAIS QUE UM PAPEL NA SUA VIDA!** Cuidados da sua saúde: Plano Médico, Odonto e Seguro de Vida; VR ou Refeitório, VA para ajudar nas compras do mercado e, no final do ano, VA adicional; Sabemos que a renda fixa é importante, mas, além disso, oferecemos uma renda extra por meio do nosso Programa de Remuneração Variável (Anual); Para você se preparar para o futuro temos a Previdência privada; Praticamos o home office em áreas corporativas, a flexibilidade de horários, além do dress code casual; Para gerar e compartilhar valor disponibilizamos cursos e treinamentos E\-learning em nossa plataforma digital, o UniverSuzano; Na Suzano, só é bom para nós se for bom para o mundo! Por isso, durante o ano realizamos muitas ações legais e você poderá se tornar um voluntário do nosso programa Voluntariar; Também contamos com um Clube de Descontos, com diversos parceiros, para você aproveitar! **PARA A FAMÍLIA** Como empresa cidadã, entendemos a importância da chegada de uma criança. Por isso, oferecemos extensão da licença paternidade para 20 dias e maternidade para 180 dias. O benefício também vale para papais e mamães que adotarem ou obtiverem a guarda judicial da criança e para casais homo afetivos; Para as mamães retornarem tranquilas ao trabalho, oferecemos um auxílio creche bem bacana. Pensando em oferecer sempre as melhores condições para nosso time e suas família, disponibilizamos um auxílio mensal em dinheiro que se aplica ao pai ou mãe que tiver sob sua guarda filho ou filha com alguma necessidade especial; Aqui seus filhos e filhos não ficam de fora, oferecemos um vale brinquedo e um kit material escolar recheado! E, se no final do ano os filhos mandarem bem na escola, reconheceremos o seu esforço por meio do nosso programa Estudar é Crescer, com um prêmio em dinheiro que poderão usar como preferir. **SUZANO FAZ BEM** O ***Faz Bem*** tem um cuidado especial para você, colaborador(a) e sua família, confira baixo: * Tele Faz Bem: Atendimento gratuito e confidencial ao colaborador(a) Suzano e seus(as) dependentes(as) nas seguintes frentes: Apoio psicológico e de assistência social, orientação jurídica, financeira, de atividade física e nutricional; * Plataforma de saúde mental – A Wellz, oferece sessões de terapia online subsidiadas pela Suzano de forma confidencial, além de várias oportunidades de auto cuidado como jornadas, diário de humor, terapia em grupo, entre outros; * Plataforma de saúde física – A Wellhub é uma plataforma completa de bem estar com acesso a academias, aplicativos e aulas on\-line com liberdade de escolha de atividades. * Programa de gestantes – O programa “Bebê Saudável” realiza o acompanhamento gestacional através de contato telefônico e abordagens, além do recebimento de um kit personalizado. **\#VemSerSuzano \#PlantamosOCuidado \#OrgulhoEmPertencer** Somos uma **empresa multinacional brasileira, referência global no desenvolvimento de soluções sustentáveis e inovadoras**, de origem renovável, por meio do plantio de árvores de eucalipto. E elas estão no centro do nosso propósito, que é o de “renovar a vida a partir da árvore”. É assim que **nós plantamos um futuro mais sustentável para o planeta e para as pessoas**. Temos 100 anos de vida, e hoje, **somos a maior fabricante de celulose do mundo e uma das maiores produtoras de papéis da América Latina**. Nossos produtos atendem mais de 2 bilhões de pessoas ao redor do planeta e nós exportamos para mais de 100 países. Quanto às unidades, entre administrativas e operacionais, estamos presentes também internacionalmente na Argentina, Áustria, Canadá, China, Estados Unidos, Finlândia, Israel e Suíça. E, tudo isso só é possível por causa das pessoas da Suzano: **somos a soma de cerca de 20 mil colaboradores(as) próprios(as) e mais de 20 mil terceiros e terceiras, além de 300 colaboradores(as) em nossos escritórios internacionais**. Trabalhamos para ser uma empresa competitiva e protagonista na transformação da nossa cadeia de valor e da sociedade. Para saber mais acesse: www.suzano.com.br
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OFICIAL DE MANUTENÇÃO- CAISMVM649857497884171217
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OFICIAL DE MANUTENÇÃO- CAISMVM
Executar atividades em marcenaria, civil, pintura, serviços gerais, exceto nas instalações elétricas, hidráulicas e climatização. **Responsabilidades e atribuições** * Executar serviços de manutenção preventivas e corretivas, reparos e acabamentos em geral de acordo com manual de fluxos e rotinas, sempre preenchendo os documentos relacionados, de acordo com o objeto da função; * Desenvolver outras atividades, conforme necessidade, ou a critério de seu superior, observando práticas de cultura instituídas na organização (objeto da função, manuais, procedimentos, e códigos de conduta); * Efetuar a transferência de mobiliários entre áreas, realizando o seu transporte em carrinho manual e quando necessário, efetuar arrumação na área de destino; * Realizar confecção e manutenção de carpintaria, marcenaria, e estofaria; * Consertar móveis, substituir e ajustar portas, janelas e esquadrias, trocar peças e reparos de pisos e assoalhos; * Trabalhar seguindo as normas de segurança, higiene, qualidade e preservação ambiental; * Informar ao responsável imediato falhas, /irregularidades, que prejudiquem a realização satisfatória da tarefa ou situação de risco as instalações; * Verificar os chamados, no sistema de ordens de serviço diariamente e executar de acordo com grau de prioridade estabelecido pela Engenharia de Manutenção Hospitalar ( Alto, médio e Baixo); * Preencher ordens de serviços, anotando os dados, materiais utilizados, ocorrências e informações do trabalho executado; * Preencher livro de plantão ou realizar relatório especifico de uma situação ocorrida durante o plantão quando necessário; * Organizar e preparar o local de trabalho, especificar e calcular os materiais, selecionar as ferramentas e equipamentos a serem utilizados nos serviços e estabelecer cronogramas de execução; * Realizar serviços de Chumbamento; * Planejar serviços de instalação e manutenção, realizar manutenção preditiva, preventiva e corretiva; * Seguir as orientação das fichas de obras e reparos preenchidas pela Engenharia de Manutenção Hospitalar, assinada pela SCIH, Hotelaria e SESMT; * Acompanhar os serviços executados por empresas terceirizadas em instalação e manutenção de equipamentos e sistemas com o objetivo de assegurar a correta execução das tarefas; * Observar as normas e procedimentos de segurança no trabalho, utilizando os equipamentos de proteção individual (EPI), Cumprindo com as normas institucionais e procedimentos do setor, bem como com as orientações do SESMT no que se refere às medidas de precauções e uso de equipamentos de proteção individual, com a finalidade de preservar a proteção à saúde; * Executar serviços de alvenaria, dry wall ou divisória naval, impermeabilizando superfícies, com limpeza e aplicação de produto caso necessário; * Realizar inspeções periódica no radio de comunicação , e ferramentas de trabalho conforme formulário da Engenharia de Manutenção Hospitalar; * Construir, instalar ou demolir pisos, paredes de alvenaria, cimentícia ou dry wall, lajes, colunas, telhas, forros, batentes, janelas, divisões, utilizando os materiais necessários; * Mantém o departamento/ área de trabalho limpo e organizado; * Preparar a superfície a ser pintada, limpando, escovando e retirando a pintura antiga ou as partes danificadas, utilizando raspadeiras, lixas, solventes e jatos de ar, para eliminar resíduos, bem como retocar falhas e emendas para corrigir defeitos e facilitar a aderência da tinta; * Realizar pintura de fachadas, paredes, tetos forros que envolvam trabalhos em alturas atendendo a NR\-35; * Realizar limpeza e manutenção em calhas e telhados atendendo a NR\-35; * Realizar manutenção de Jardim. **Requisitos e qualificações** * Ensino fundamental completo; * Curso obrigatório: NR35; * Desejável experiência na função e ensino médio. **Informações adicionais** * *Vale\-transporte;* * *Vale alimentação;* * *Vale refeição;* * *Seguro de Vida;* * *Auxílio creche (de acordo com convenção coletiva de trabalho);* * *Assistência médica e odontológica – valores custeados pelo colaborador com custo de planos empresarial, descontados em folha de pagamento;* * *Parceria com SESC;* A **SPDM** \- Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57\.925, de 04/03/1966, 40\.103 de 17/05/1962 e 8\.911, de 30/07/1970\. A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação. Com o crescimento Institucional, a **SPDM** vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a **SPDM** como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental. Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência. A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos. Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão. **MISSÃO** Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos. **VISÃO** Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência. **VALORES** * Capacitação * Compromisso social * Confiabilidade * Empreendedorismo * Equidade * Ética * Humanização * Qualidade * Sustentabilidade ecológica, econômica e social * Tradição * Transparência
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
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Professor(a) de Brazilian Social Studies (BSS) - IB DP649857497706261218
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Professor(a) de Brazilian Social Studies (BSS) - IB DP
Olá! Agradecemos seu interesse em fazer parte da equipe Beacon School. **Sobre a Escola:** Inaugurada em 2010 e reconhecida pela International Baccalaureate Organization como uma **IB Continuum School**, a **Beacon School** educa mais de 1\.300 alunos, desde a Educação Infantil até o Ensino Médio. Nosso campus mais recente foi inaugurado em 2018, e celebramos a formatura da nossa primeira turma do **Diploma Programme** em 2023\. Na Beacon, oferecemos uma educação internacional bilíngue que abraça perspectivas globais enquanto honra nossas raízes brasileiras. Promovemos a aprendizagem integrada em português e inglês, línguas que moldam a comunicação e a identidade dos nossos alunos em todos os níveis. Nosso ensino é baseado no rigoroso currículo **International Baccalaureate (IB)**, enriquecido por experiências internacionais a partir do 7º ano. Estamos comprometidos em formar pensadores críticos e curiosos, dedicados a transformar a sociedade em uma mais ética e pacífica no século 21\. O(a) candidato(a) ideal deve possuir sólida formação na área de Ciências Humanas (História e Geografia), experiência com currículos internacionais e sensibilidade para integrar diferentes perspectivas culturais em sua prática docente. **Responsabilidades e atribuições** O(a) profissional será responsável por ministrar a disciplina **Brazilian Social Studies**, integrando os eixos de **História e Geografia do Brasil**, conforme os princípios do International Baccalaureate Diploma Programme (IB DP), promovendo uma compreensão ampla e crítica sobre o país e seu papel no contexto global. **Principais atividades:** * Planejar e ministrar aulas com base nos parâmetros do IB DP e nas orientações curriculares da disciplina. * Promover investigações e reflexões sobre processos históricos, sociais, políticos, econômicos, culturais e ambientais do Brasil. * Estimular o uso de abordagens interdisciplinares que integrem História, Geografia e outras áreas do conhecimento. * Orientar os estudantes na realização do Internal Assessment (IA), incentivando pesquisa autônoma e rigor acadêmico. * Participar de reuniões pedagógicas, formações internas e atividades colaborativas com outras disciplinas do IB. * Avaliar o progresso dos alunos de forma contínua, fornecendo feedback construtivo e individualizado. * Contribuir para o fortalecimento do projeto pedagógico e dos valores institucionais. **Requisitos e qualificações** **Formação:** Ensino Superior Completo na área de atuação (História e/ou Geografia) **Desejável:** Pós\-graduação, Mestrado na área de atuação ou Educação **Qualificações:** * Experiência comprovada no Ensino Médio, preferencialmente com o currículo IB DP. * Experiência comprovada no ensino de Brazilian Social Studies IBDP. * Familiaridade com metodologias investigativas e com a integração entre História e Geografia. * Inglês fluente. * Conhecimento e uso de tecnologias educacionais. **Competências Comportamentais:** * Proatividade * Motivação * Multitarefa * Flexibilidade * Trabalho em equipe * Ótima habilidade de comunicação e de organização **Informações adicionais** **Ofertamos** Nossa escola apresenta um excelente ambiente de trabalho e tem como prática incentivar a educação e formação dos nossos colaboradores. Além disso, contamos com nosso pacote de remuneração e benefícios que é diferenciado. * Remuneração compatível com o mercado * Convênio Médico * Convênio Odontológico * Seguro de Vida * Vale Transporte * Vale Alimentação * Refeição no local * Programa \#Bem\-Estar * Espaços exclusivos para lazer e descanso * Enfermaria * Médica no trabalho * Campanhas de vacinas sazonais * Participação dos Lucros e Resultados * Empresa Cidadã \- Licença Maternidade e Paternidade estendida * Totalpass ***Todas as nossas vagas são elegíveis para pessoas com deficiência e reabilitados do INSS.*** Agradecemos o envio de sua candidatura e desejamos sorte a todos em nosso processo seletivo! Atenciosamente, **Recursos Humanos** **Beacon School** Fundada em 2010 e reconhecida pela International Baccalaureate Organization como IB World School, a Beacon School recebe estudantes da Educação Infantil ao Ensino Médio, contando com cerca de 1\.450 alunos. Nossa missão é oferecer uma educação internacional bilíngue aberta ao mundo e, ao mesmo tempo, valorizar nossas raízes brasileiras. Em um ambiente acolhedor, entusiasta e respeitoso, a Beacon oferece uma educação academicamente desafiadora baseada na investigação com o objetivo de formar cidadãos responsáveis que acreditam na diversidade como uma oportunidade para enriquecer seu desenvolvimento, bem como o da nossa sociedade. Nossos alunos se graduam com dupla certificação \- conclusão do Ensino Médio nacional e o internacionalmente reconhecido Diploma Programme, aptos a ingressar nas mais renomadas universidades do Brasil e do exterior. A escola tem um ambiente dinâmico de trabalho, onde cada vez mais as equipes administrativas e pedagógicas trabalham de forma integrada em prol do aluno, centro de todas as decisões da Beacon. \#somos.todos.educadores A Beacon prioriza a contratação de profissionais motivados e comprometidos com o planejamento em equipe, reflexão e evolução de sua prática. A escola reconhece a diferença que um bom colaborador faz na vida de um aluno. Por isso, promovemos ações para criar um ambiente de trabalho positivo, desafiador, respeitoso, e investimos constantemente na formação profissional de nossa equipe. **Diversidade, Equidade e Inclusão** Se você busca uma oportunidade em nossa instituição, saiba que valorizamos a diversidade em todas as suas formas. Encorajamos a candidatura de pessoas com deficiência, de diferentes origens étnicas, culturais, religiões, de gênero e orientações sexuais. Junte\-se a nós neste compromisso de promover um ambiente acolhedor, diverso e inclusivo.
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PEDREIRO- CAISMVM649857497542411219
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PEDREIRO- CAISMVM
Executar serviços de manutenção e pequenas construções de alvenaria, concreto e outros materiais, assentando pisos cerâmicos, tijolos, azulejos; revestir paredes, tetos e lajes, bem como dar acabamento final, garantindo o padrão de qualidade dos serviços prestados. **Responsabilidades e atribuições** * Executar trabalhos de alvenaria, concreto e outros materiais, durante a reforma, modificando ou ampliando imóveis da Instituição; * Verificar as características dos trabalhos a serem executados, examinando plantas e especificações, para orientar\-se na escolha de material necessário apropriado e na forma de execução dos trabalhos; * Preparar argamassa a ser empregada no assentamento de tijolos, ladrilhos, azulejos e materiais afins, misturando cimento, areia e água, dosando as quantidades de forma adequada; * Construir alicerces, empregando pedras e cimento para formar a base das paredes, muros e outras construções similares; * Assentar tijolos, ladrilhos, pisos e azulejos, colocando\-os em fileiras horizontais ou seguindo os desenhos, unindo\-os com argamassa para levantar paredes, vergas, pilares, degraus etc; * Rebocar as estruturas construídas, empregando argamassas de cal ou cimento e areia, atentando para o prumo e nivelamento dos mesmos; * Construir base de concreto ou com outros materiais, para possibilitar a instalação de máquinas; * Fazer reparos em paredes, pisos, telhados, madeiramentos de telhados, aparelhos sanitários, chumbamento de base de máquinas danificados etc; * Realizar e responder por outros trabalhos correlatos de acordo à necessidade do Setor; * Receber os materiais afins adquiridos para a manutenção; * Rejuntar as partes revestidas com azulejos, pastilhas ou juntas de pias e balcões. **Requisitos e qualificações** * Ensino Fundamental Completo; * Necessário conhecimento em atividades relacionadas a construção, reforma e área civil. **Informações adicionais** * *Vale\-transporte;* * *Vale alimentação;* * *Vale refeição;* * *Seguro de Vida;* * *Auxílio creche (de acordo com convenção coletiva de trabalho);* * *Assistência médica e odontológica – valores custeados pelo colaborador com custo de planos empresarial, descontados em folha de pagamento;* * *Parceria com SESC;* A **SPDM** \- Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57\.925, de 04/03/1966, 40\.103 de 17/05/1962 e 8\.911, de 30/07/1970\. A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação. Com o crescimento Institucional, a **SPDM** vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a **SPDM** como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental. Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência. A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos. Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão. **MISSÃO** Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos. **VISÃO** Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência. **VALORES** * Capacitação * Compromisso social * Confiabilidade * Empreendedorismo * Equidade * Ética * Humanização * Qualidade * Sustentabilidade ecológica, econômica e social * Tradição * Transparência
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Docente Relações Públicas - Teoria da Opinião Pública e Identidade, Imagem e Reputação649857497384991220
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Docente Relações Públicas - Teoria da Opinião Pública e Identidade, Imagem e Reputação
Venha para o coração da comunicação na cidade de São Paulo. A Fundação Cásper Líbero, em seus 80 anos, moldou o cenário brasileiro e faz a história acontecer todos os dias. Seguindo os objetivos culturais e jornalísticos do grande ícone pioneiro na área, Cásper Líbero, fazem parte do complexo as marcas: Rádio Gazeta FM, Faculdade Cásper Líbero, Gazeta Esportiva, Gazeta Press, Corrida Internacional de São Silvestre, São Silvestrinha, Corrida 9 de Julho, TV Gazeta e os programas veiculados no canal. Aqui, os diversos veículos são abrigados pelo inesquecível Edifício Gazeta, símbolo arquitetônico que se destaca na Avenida Paulista, 900\. **Seja FCL, seja memorável.** **Responsabilidades e atribuições** **PROCESSO SELETIVO DOCENTE \- 2026\-1** **FACULDADE CÁSPER LÍBERO** **CURSO DE RELAÇÕES PÚBLICAS** TEORIA DA OPINIÃO PÚBLICA Ementa: Conceitos de Opinião Pública: multidão; massa; público; fatores de interferência; consenso; enquadramento; saliência; primazia; modelos de agendas; formação da opinião nas esferas online e offline; pesquisa de opinião pública. Elementos da Opinião Pública: esferas públicas; estrutura interna dos grupos; grau de mobilidade social; estrutura social; grau de urbanização; grau de tradição e modernização; classes sociais, normas e valores sociais. Estratégia das Organizações: marcas; reputação; consumo e opinião pública; consumo das experiências; experiências do consumo; publicização; rituais de consumo; impacto das estratégias de Opinião Pública aplicadas às Relações Públicas. IDENTIDADE, IMAGEM E REPUTAÇÃO Ementa: Identidade, Imagem e Reputação: identidade organizacional; imagem; reputação organizacional. Constituição de Marcas: marcas e conceitos institucionais; valoração de marca; branding; tipologia de marcas. Princípios Institucionais: missão, visão e valores; propósitos; conceitos institucionais. Plano de Comunicação Institucional: Objetivos Institucionais do Negócio; Canais de Comunicação; Métricas; Mensuração e Avaliação. CARGA HORÁRIA: 6 horas\-aula semanais 2 turmas HORÁRIOS: 3a\-feira noite (19h10 às 22h) 6a\-feira noite (19h10 às 22h) **Requisitos e qualificações** * O título de mestre é a exigência mínima; o de doutor, desejável; * Vivência de mercado e experiência docente condizente com o curso e a disciplina são requisitos fundamentais; * Disponibilidade para assumir horas extraclasse (Projetos, orientações de TCC, etc). **Informações adicionais** **Principais benefícios:** * Vale Refeição, Alimentação e Transporte; * Gympass; * Convênio com o SESC; * Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida Bradesco; * Convênio Farmácias: Rede Raia, Drogasil e Pharmer´s; * Campanha de material escolar em Janeiro; * Massagem com massoterapeuta; * Parceria com restaurantes da região; * Parceria com a Petlove; * Folga de aniversário. Um edifício icônico na Avenida Paulista 900, que abriga um complexo de comunicação. Instituída em 15 de agosto de 1944, a Fundação Cásper Líbero cumpre objetivos patrióticos, culturais e jornalísticos, observando os princípios determinados por seu fundador. É uma instituição sem qualquer finalidade lucrativa. Seu patrimônio é composto por um edifício com 14 andares \- o Edifício Gazeta. São 68\.000 m2 de área construída que abrigam a Rádio Gazeta Online, a Rádio Gazeta FM, a Faculdade de Comunicação Social Cásper Líbero, a TV Gazeta e o portal Gazeta Esportiva. O Edifício Cásper Líbero abriga ainda um teatro com capacidade para 900 pessoas e, em seu topo, estão instaladas a antena da Rádio Gazeta FM e a torre da TV Gazeta, com 85 metros de altura, que pode ser vista de qualquer ponto da cidade de São Paulo.
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Docente Jornalismo - Narrativas Criativas com Dados649857497224971221
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Venha para o coração da comunicação na cidade de São Paulo. A Fundação Cásper Líbero, em seus 80 anos, moldou o cenário brasileiro e faz a história acontecer todos os dias. Seguindo os objetivos culturais e jornalísticos do grande ícone pioneiro na área, Cásper Líbero, fazem parte do complexo as marcas: Rádio Gazeta FM, Faculdade Cásper Líbero, Gazeta Esportiva, Gazeta Press, Corrida Internacional de São Silvestre, São Silvestrinha, Corrida 9 de Julho, TV Gazeta e os programas veiculados no canal. Aqui, os diversos veículos são abrigados pelo inesquecível Edifício Gazeta, símbolo arquitetônico que se destaca na Avenida Paulista, 900\. **Seja FCL, seja memorável.** **Responsabilidades e atribuições** **PROCESSO SELETIVO DOCENTE \- 2026\-1** **FACULDADE CÁSPER LÍBERO** **CURSO DE JORNALISMO** DISCIPLINA: Narrativas Criativas com Dados EMENTA: Conceito, tipos, sociedade dos dados, ambientes digitais e grandes companhias tecnológicas. Opinião pública nas mídias digitais, remodelagem da opinião pública e novas estratégias do fazer jornalístico contemporâneo. Narrativas e ferramentas para o uso de dados em contextos jornalísticos, incluindo raspagem, mineração e uso de softwares livres. Visualização gráfica de dados. Projetos jornalísticos de dados no ambiente digital, elaboração de pautas e produção de conteúdos jornalísticos noticiosos e narrativos em múltiplas mídias e plataformas. CARGA HORÁRIA: 18 horas\-aula semanais 06 turmas de 7º semestre HORÁRIOS: 3a\-feira manhã (08h10 às 11h) 4a\-feira manhã (08h10 às 11h) 5a\-feira manhã (08h10 às 11h) 5a\-feira manhã (19h10 às 22h) 4a\-feira noite (19h10 às 22h) 2a\-feira noite(19h10 às 22h) **Requisitos e qualificações** * O título de mestre é a exigência mínima; o de doutor, desejável; * Vivência de mercado e experiência docente condizente com o curso e a disciplina são requisitos fundamentais; * Disponibilidade para assumir horas extraclasse (Projetos, orientações de TCC, etc). **Informações adicionais** **Principais benefícios:** * Vale Refeição, Alimentação e Transporte; * Gympass; * Convênio com o SESC; * Assistência Médica, Odontológica e Seguro de Vida Bradesco; * Convênio Farmácias: Rede Raia, Drogasil e Pharmer´s; * Campanha de material escolar em Janeiro; * Massagem com massoterapeuta; * Parceria com restaurantes da região; * Parceria com a Petlove; * Folga de aniversário. Um edifício icônico na Avenida Paulista 900, que abriga um complexo de comunicação. Instituída em 15 de agosto de 1944, a Fundação Cásper Líbero cumpre objetivos patrióticos, culturais e jornalísticos, observando os princípios determinados por seu fundador. É uma instituição sem qualquer finalidade lucrativa. Seu patrimônio é composto por um edifício com 14 andares \- o Edifício Gazeta. São 68\.000 m2 de área construída que abrigam a Rádio Gazeta Online, a Rádio Gazeta FM, a Faculdade de Comunicação Social Cásper Líbero, a TV Gazeta e o portal Gazeta Esportiva. O Edifício Cásper Líbero abriga ainda um teatro com capacidade para 900 pessoas e, em seu topo, estão instaladas a antena da Rádio Gazeta FM e a torre da TV Gazeta, com 85 metros de altura, que pode ser vista de qualquer ponto da cidade de São Paulo.
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Estagiário(a) - Guidance, College & Career Counseling649857497061141222
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Estagiário(a) - Guidance, College & Career Counseling
Que tal trabalhar numa empresa que está **revolucionando** a educação no Brasil e no mundo? Um **ambiente de trabalho amigável**, com uma estrutura incrível, ótima localização e colegas de trabalho de várias partes do globo! Prazer, somos a **Escola Concept!** Uma escola bilíngue, internacional e que oferece os segmentos de educação infantil, fundamental e médio. Aqui, educamos diversos cidadãos por meio de uma **educação academicamente rigorosa, desafiadora e global**. Reconhecemos que as crianças e adolescentes precisam aprender a assumir riscos e serem arquitetos de suas próprias jornadas. Para isso, contamos com uma equipe cosmopolita, engajada, muito qualificada e **apaixonada por educação!** Se você é flexível, inovador, proativo, comprometido com o trabalho em equipe e se adapta facilmente às mudanças, você é o tipo de profissional que estamos procurando. Somos uma equipe que acredita na educação como trabalho em equipe, onde apenas uma colaboração eficaz entre professores e gerência, e a escola e suas famílias podem fornecer o apoio necessário aos estudantes para o seu desenvolvimento. Se identificou? Que tal unir\-se ao nosso time? Descubra mais sobre as características dessa posição abaixo e boa sorte! **Responsabilidades e atribuições** Buscamos um(a) estagiário(a) para apoiar, os processos de Guidance, College \& Career Counseling no High School. A pessoa atuará em parceria com a equipe de Counseling, contribuindo para o acompanhamento de estudantes e famílias, organização de rotinas e dados, controle de prazos e suporte à execução de eventos e atendimentos. Esta posição é ideal para quem tem perfil organizado, acolhedor e proativo, com interesse em educação, adolescência e orientação acadêmica e universitária * Atendimento às famílias, tanto presencial quanto por telefone e e\-mail, prestando suporte e esclarecendo dúvidas. * Auxílio na organização de eventos e atividades escolares envolvendo as famílias e estudantes. * Suporte na elaboração e no envio de comunicados e newsletters. * Apoio na organização de reuniões com estudantes e famílias: agendamento, confirmação, preparação de materiais, registro de notas e follow\-ups. * Apoio na triagem e encaminhamento de demandas e/ou conflitos apresentados por estudantes/famílias, garantindo escuta, registro e encaminhamento adequado. * Atualização e organização de informações em planilhas/sistemas internos, garantindo confidencialidade e boas práticas de proteção de dados (LGPD). * Apoio à integração de novos estudantes/famílias no High School (quando aplicável), em alinhamento com a equipe de Counseling e liderança. * Apoio na mediação de conflitos ou resolução de questões apresentadas pelas famílias. **Requisitos e qualificações** * Estar cursando graduação em áreas relacionadas (ex.: Psicologia, Pedagogia, Educação, Administração, Relações Internacionais, Relações Públicas, Serviço Social, Comunicação ou afins). * Boa comunicação oral e escrita; postura acolhedora e profissional no contato com adolescentes e famílias. * Organização, atenção a detalhes, responsabilidade com prazos e capacidade de lidar com múltiplas demandas. * Conhecimento das ferramentas Google (Drive, Sheets, Docs, Calendar) e facilidade para controle de processos. * Discrição e comprometimento com confidencialidade e ética profissional. * Inglês será um diferencial (ambiente bilíngue e contato com materiais/termos internacionais). **Informações adicionais** * Bolsa Auxílio. * Vale Transporte. * Alimentação fornecida pela unidade. Com seis décadas de pioneirismo no cenário educacional, o Grupo SEB estabeleceu\-se como uma comunidade global, vibrante e multicultural, pautada pela excelência em educação. Formamos uma rede composta por mais de 7 mil agentes de transformação, dedicados a ampliar as oportunidades para mais de 400 mil estudantes em aproximadamente 40 países. Na vanguarda das tendências e inovações em educação, somos um grupo educacional brasileiro sólido e diversificado. Investimos continuamente em tecnologia e soluções educacionais disruptivas que estão moldando o futuro da aprendizagem. Nosso portfólio de negócios inclui marcas amplamente reconhecidas no mercado, abrangendo desde a educação básica até o ensino superior. Além disso, oferecemos soluções educacionais personalizadas que capacitam cidadãos globais. Nosso propósito vai além da transformação educacional: “Conectamos estudantes globais e os empoderamos para criar futuros de impacto, expandindo suas oportunidades por meio de excelência e inovação.” Aqui, você se tornará parte de uma cultura que celebra a paixão pela aprendizagem e o compromisso em impactar positivamente o futuro por meio da educação. Vem com a gente fazer parte de um grupo global de educação! \#VemProGrupoSEB
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Salário Negociável
AUXILIAR ADMINISTRATIVO649857496889621223
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AUXILIAR ADMINISTRATIVO
* Efetuar atividades administrativas diversas, elaborando quadros, mapas e relatórios; * Controles e registros diversos; * Redigir comunicações internas de assuntos rotineiros; * Prestar informações para as diversas áreas; * Arquivar e despachar correspondências e executar serviços de digitação, de acordo com os processos e rotinas estabelecidas, atendendo as necessidades administrativas das áreas. **Responsabilidades e atribuições** * Receber ligações telefônicas destinadas a sua área, filtrando os assuntos e encaminhando a ligação conforme a disponibilidade da pessoa procurada, dando a solução mais apropriada em cada caso; * Fazer ligações externas e internas, diretamente ou através da telefonista, transferindo a ligação para o solicitante ou transmitindo o recado quando necessário; * Coletar e compilar dados diversos, consultando documentos, transcrições, arquivos e fichários; * Efetuar lançamentos com auxílio de calculadoras e/ou computadores; * Efetuar lançamentos em livros fiscais, registrando os comprovantes de transcrições; * Controlar requisições e recebimentos de materiais de consumo, providenciando o formulário de solicitação e acompanhando a entrega dos mesmos; * Redigir cartas, memorandos, ofícios e outros textos necessários ao cumprimento das tarefas pertinentes ao setor, digitando\-os e imprimindo; * Elaborar atas, quadros e mapas demonstrativos, relatórios e folhas de pagamento, utilizando calculadoras e/ou computadores, observando as determinações legais; * Organizar e manter arquivos e fichários de documentos referentes ao setor, procedendo à classificação, etiquetagem e guarda dos mesmos; * Examinar, despachar e/ou instruir processos relacionados com a sua unidade de trabalho, providenciando o encaminhamento dos mesmos; * Acompanhar o andamento de expediente ou processos de interesse de sua unidade de trabalho, mantendo contatos internos e externos, esclarecendo dúvidas e tomando providências para atender as necessidades do serviço. **Requisitos e qualificações** * Ensino médio completo; * Desejável ensino superior completo/em andamento em Administração; * Conhecimento em informática \- Nível Usuário; * Experiência na área será um diferencial. A **SPDM** \- Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57\.925, de 04/03/1966, 40\.103 de 17/05/1962 e 8\.911, de 30/07/1970\. A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação. Com o crescimento Institucional, a **SPDM** vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a **SPDM** como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental. Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência. A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos. Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão. **MISSÃO** Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos. **VISÃO** Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência. **VALORES** * Capacitação * Compromisso social * Confiabilidade * Empreendedorismo * Equidade * Ética * Humanização * Qualidade * Sustentabilidade ecológica, econômica e social * Tradição * Transparência
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Salário Negociável
AUXILIAR DE MANUTENÇÃO649857496729631224
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AUXILIAR DE MANUTENÇÃO
* Auxiliar nas atividades de manutenção, auxiliando nos pequenos reparos de instalação e manutenção elétrica, hidráulica, civil e marcenaria; * Zelar pela limpeza e conservação de equipamentos e ferramentas utilizadas, garantindo maior agilidade na realização dos serviços. **Responsabilidades e atribuições** * Instalar condutos e auxiliar os Eletricistas na passagem de fios para a instalação elétrica, visando o correto funcionamento das instalações; * Auxiliar o Encanador, nas instalações de pias e vasos sanitários, bem como reparar encanamentos; * Preparar concreto e argamassas para utilização nos serviços de construção e manutenção civil, garantindo a qualidade na sua aplicação; * Efetuar a limpeza do local de trabalho e zelar pela conservação dos equipamentos e ferramentas utilizadas; * Efetuar a transferência de mobiliários entre áreas, realizando o seu transporte em carrinho manual e quando necessário, efetuar arrumação na área de destino; * Observar as normas e procedimentos de segurança no trabalho, utilizando os equipamentos de proteção individual (EPI); * Desenvolver outras atividades, conforme necessidade, ou a critério de seu superior. **Requisitos e qualificações** * Ensino fundamental completo; * Desejável experiência na área. **Informações adicionais** Horário de trabalho: Das 07h às 15h20 em escala 6x1\. A **SPDM** \- Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos. 57\.925, de 04/03/1966, 40\.103 de 17/05/1962 e 8\.911, de 30/07/1970\. A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação. Com o crescimento Institucional, a **SPDM** vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional. Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a **SPDM** como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental. Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão. Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor. Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência. A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos. Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão. **MISSÃO** Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos. **VISÃO** Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência. **VALORES** * Capacitação * Compromisso social * Confiabilidade * Empreendedorismo * Equidade * Ética * Humanização * Qualidade * Sustentabilidade ecológica, econômica e social * Tradição * Transparência **O Hospital** A abertura dos serviços assistenciais do Hospital Municipal de Parelheiros “Josanias Castanha Braga” deu\-se com a inauguração, em 29 de Março de 2\.018, do Serviço de Pronto Atendimento, fruto da conquista de líderes comunitários de Parelheiros e Região. Trata\-se de um Pronto Atendimento de baixa complexidade, pertencente à Prefeitura do Município de São Paulo, planejado para o atendimento de demanda espontânea, contando com 54 leitos de Observação nas especialidades de Cirurgia Geral, Clínica Médica, Obstetrícia e Ginecologia, Ortopedia e Traumatologia, e Pediatria, sob a gestão da **SPDM** – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina, através de uma parceria sólida com a Prefeitura, em conformidade com os princípios norteadores do Sistema Único de Saúde (SUS), assegurando uma atenção hospitalar integral e de qualidade
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
Salário Negociável
547469 Açougueiro(a) -VILA SUZANA-SP649857462357781225
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547469 Açougueiro(a) -VILA SUZANA-SP
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** * Realizar o corte e desossa de carnes de acordo com os padrões estabelecidos; * Preparar cortes personalizados conforme as preferências dos clientes; * Garantir a qualidade e frescor das carnes em exposição; * Manter a área de trabalho limpa e organizada; cumprindo os padrões de higiene; * Gerenciar o estoque de carnes e realizar pedidos de reposição quando necessário; * Atender os pedidos dos clientes com cortes especiais e embalagens apropriadas; * Colaborar com a equipe para manter um ambiente de trabalho seguro e eficiente. **Requisitos e qualificações** * Experiência comprovada como açougueiro de no mínimo 6 meses; * Habilidades para operar ferramentas e equipamentos do açougue; * Capacidade de trabalhar em equipe e em um ambiente de ritmo acelerado; **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
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Salário Negociável
Auxiliar de Manutenção - Taipas (547622)649857462191371226
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Auxiliar de Manutenção - Taipas (547622)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** * Executar tarefas de manutenção preventiva em equipamentos e instalações conforme programação estabelecida; * Realizar reparos e intervenções corretivas em máquinas, ferramentas e estruturas, solucionando problemas identificados; * Inspecionar regularmente equipamentos para identificar desgastes, falhas ou possíveis áreas de melhoria; * Manter registros precisos das atividades de manutenção realizadas, incluindo datas e detalhes das intervenções; * Participar na instalação de novos equipamentos ou na modificação de estruturas existentes; * Colaborar com outros departamentos para entender as necessidades de manutenção e priorizar intervenções; * Zelar pela segurança durante as atividades de manutenção, seguindo rigorosamente os procedimentos estabelecidos; * Utilizar ferramentas manuais e elétricas de maneira segura e eficiente; * Participar em treinamentos para aprimorar habilidades técnicas e manter\-se atualizado sobre novas tecnologias; * Colaborar na identificação de oportunidades de melhoria nos processos de manutenção. **Requisitos e qualificações** * Ensino médio completo; * Capacidade de trabalhar em equipe e em um ambiente de ritmo acelerado. **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
Salário Negociável
Padeiro(a) - Vila Nova Conceição (549402)649857461702421227
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Padeiro(a) - Vila Nova Conceição (549402)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** * Preparar massas para pães, bolos, biscoitos e outros produtos de panificação; * Modelar e dar forma à massa de acordo com as receitas e padrões estabelecidos; * Operar e manter equipamentos de panificação, como fornos, misturadores e divisores; * Garantir a qualidade dos produtos, monitorando tempo de cozimento e temperatura; * Desenvolver novas receitas e adaptar receitas existentes conforme necessário; * Manter a área de trabalho limpa e organizada, seguindo normas de higiene e segurança alimentar; * Colaborar com a equipe de produção para atender às demandas diárias; * Atender aos pedidos dos clientes e preparar produtos especiais conforme solicitações. **Requisitos e qualificações** * Ensino Fundamental completo. * Imprescindível experiência mínima de 6 meses como Padeiro(a). **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
Salário Negociável
Operador(a) de E-commerce (757401)649857461546251228
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Operador(a) de E-commerce (757401)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** * Realizar a separação dos produtos vendidos pelo site/app, garantindo agilidade e precisão; * Conferir os pedidos com atenção, respeitando prazos e especificações dos clientes; * Organizar os itens no espaço destinado à expedição e manter o ambiente limpo e organizado; * Colaborar com a equipe de transporte para garantir cumprimento dos prazos; * Sinalizar divergências de estoque, avarias ou indisponibilidades; * Contatar o cliente em caso de indisponibilidade de produtos, propondo soluções ou trocas. **Requisitos e qualificações** * Ensino Fundamental completo; * Conhecimento básico de tecnologia (uso de sistema ou aplicativo para separação). **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
Praça do Patriarca, 62 - Centro Histórico de São Paulo, São Paulo - SP, 01002-010, Brazil
Salário Negociável
Açougueiro(a) - Vila Leopoldina (551935)649857460085771229
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Açougueiro(a) - Vila Leopoldina (551935)
**No GPA, todos(as) são bem\-vindos(as)**. Fazemos questão de respeitar e conviver bem com pessoas diferentes, o que garante uma excelente troca de experiências. Seus conhecimentos e habilidades vão contribuir para essa operação gigantesca, e cumprir com o nosso propósito: **Alimentar Sonhos e Vidas!** **Responsabilidades e atribuições** * Garantir o atendimento e o o corte, desossa e preparo adequados das carnes, conforme os padrões da empresa. * Acompanhar o atendimento ao cliente no balcão de carnes, oferecendo suporte à equipe para garantir um serviço ágil e de qualidade. * Gerenciar o estoque de carnes, controlando a validade, armazenamento e reposição dos produtos, minimizando perdas e desperdícios. * Assegurar que as normas de higiene e segurança alimentar sejam seguidas rigorosamente no setor, mantendo a área de trabalho limpa e organizada. **Requisitos e qualificações** * Ensino Fundamental completo * Experiência como confeiteiro(a). * Capacidade de trabalhar em equipe e em um ambiente de ritmo acelerado; **Informações adicionais** **Benefícios** * Saúde e Bem\-estar para você e seus(suas) dependentes: * Assistência Médica * Assistência Odontológica * Seguro de Vida * Parceria com academias (GymPass e TotalPass) * Como empresa cidadã, também oferecemos extensão da Licença Maternidade/Parentalidade e Paternidade * Cartão da Mamãe: Valor mensal oferecido as colaboradoras que são mães, com filhos entre 6 meses e 1 ano,11 meses e 29 dias, para aquisição de produtos alimentícios e infantis nas lojas GPA. * SESC: Para você e sua família aproveitarem os benefícios nas áreas de educação, saúde, cultura e lazer. **Na empresa:** * Vale refeição ou refeição no local (CDs). * Cartão Alimentação Cesta Básica * PPR: Programa Anual de Participação nos Resultados * Vale Transporte **Benefícios que só o GPA tem:** * Universidade do Varejo GPA: Valorizamos o protagonismo e incentivamos o autodesenvolvimento dos nossos(as) colaboradores(as) e você poderá ter acesso a ferramentas, conteúdos e soluções educacionais atuais e de excelente qualidade para o seu desenvolvimento. * Prosin: Programa de recrutamento interno com oportunidades que contribuem para o desenvolvimento da sua carreira. * Programa VEM: Para você aproveitar os descontos em produtos das marcas próprias do GPA. **Serviço Social:** * Atendimento gratuito com psicólogos e assistentes sociais, para você e seus familiares, 7 dias por semana, 24 horas por dia **Você também pode optar por:** * Cooperativa de Crédito (participantes da Cooperativa possuem descontos exclusivos com empresas parceiras) * Previdência Privada No GPA, nosso propósito é alimentar sonhos e vidas. Somos uma das maiores empresas do varejo alimentar brasileiro, com um modelo de negócios multiformato e multicanal que reúne redes e marcas renomadas como Pão de Açúcar e Extra Mercado, além das marcas próprias e exclusivas Qualitá, Taeq, Club des Sommeliers e Pra Valer. Com mais de 700 lojas físicas e liderança no e\-commerce alimentar no Brasil, trabalhamos incansavelmente para ser a melhor escolha dos(as) nossos(as) clientes e o orgulho do nosso time.
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