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COORDENADOR MANUTENÇÃO INDUSTRIAL

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Empresa

Tipo de empregoTempo Integral
Modalidade de TrabalhoPresencial
Nível de ExperiênciaSem Limite de Experiência
Nível de EducaçãoSem Limite de Formação

Descrição

Resumo da Vaga: Coordenar, planejar e controlar atividades de manutenção industrial preditiva, preventiva e corretiva para garantir máxima disponibilidade e confiabilidade dos ativos. Principais Destaques: 1. Coordenar planos de manutenção preventiva e preditiva de equipamentos. 2. Gerenciar equipes de manutenção mecânica, elétrica, hidráulica e automação. 3. Monitorar indicadores de desempenho e realizar análise de falhas. Coordenar, planejar e controlar as atividades de manutenção industrial preditiva, preventiva e corretiva das máquinas estacionárias, equipamentos e instalações da unidade de operação, garantindo a máxima disponibilidade e confiabilidade dos ativos das plantas de Triagem Mecanizada (UTM), Unidades de Coprocessamento e Plantas de Blendagem, assegurando alta disponibilidade operacional, segurança, conformidade ambiental e otimização de custos operacionais, a fim de evitar paradas não planejadas em processos de fluxo contínuo de operação. **Responsabilidades e atribuições** Coordenar, planejar e executar o plano de manutenção preventiva e preditiva dos equipamentos da UTM, tais como: esteiras, transportadoras, separadores ópticos, peneiras rotativas (trommel), trituradores (shedders), prensas, sopradores, motores, redutores, painéis elétricos, CLPs entre outros; Coordenar a equipe de profissionais nas atividades de manutenção mecânica, elétrica, eletromecânica, sistemas hidráulicos, pneumáticos, automação e grupos geradores; Garantir rápida atuação nas manutenções corretivas, minimizando paradas não programadas; Monitorar e desenvolver indicadores de desempenho da manutenção (MTBF, MTTR e Disponibilidade), realizando análise de falhas (RCFA) para melhoria contínua dos processos de coprocessamento; Elaborar e controlar o orçamento da área de manutenção, incluindo peças de reposição, contratos e serviços terceiros; Administrar contratos de manutenção terceirizada e fornecedores de equipamentos e serviços, dimensionando sobressalentes críticos e gestão de estoque técnico para garantir o fluxo de blendagem; Apoiar na elaboração do orçamento anual de manutenção e propor melhorias da Capex para modernização das plantas; Assegurar o cumprimento rigoroso das normas de segurança do trabalho (NR\-12, NR\-11 e NR \-35\), em todas as intervenções mecânicas; Apoiar tecnicamente a operação na melhoria contínua dos processos e equipamentos; Participar de projetos de expansão, retrofit, comissionamento e melhorias da planta; Elabora relatórios técnicos e gerencias para tomada de decisão da sua supervisão; Atuar na padronização de procedimentos, instruções de trabalho e planos de manutenção. Cumprir políticas, procedimentos e padrões estabelecidos pelo sistema de gestão específico, utilizando equipamentos preventivos, observando normas e procedimentos regulamentares, reportando desvios e propondo correções de atos inseguros, de modo a contribuir para a implementação e manutenção dos preceitos normativos, legais e atos que regem o \*SGI; Participar dos eventos internos, campanhas, treinamentos ligados ao \*SGI; Executar outras tarefas correlatas, conforme orientação e solicitação de seu superior imediato. **Requisitos e qualificações** **Escolaridade mínima** Formação superior em Engenharia preferencialmente na disciplina de Mecânica (com CREA ativo) ou Elétrica, Mecatrônica, Produção, Automação ou áreas correlatas. Desejável pós\-graduação em Manutenção Industrial, Gestão de Ativos ou Engenharia de Manutenção. **Competências técnicas** Leitura e interpretação de desenhos técnicos e diagramas hidráulicos/pneumáticos, domínio de softwares de gestão de manutenção (CMMS/ERP/ENGEMAN), gestão de ativos (TPM, RCM), gestão de contratos e fornecedores, normas de segurança (NR\-10, NR\-12, NR\-13, NR\-33, NR\-35\). Desejável conhecimento em metalurgia e processos de soldagem (item essencial para recuperação de trituradores e chaparia). **Perfil comportamental** Liderança de equipes operacionais próprias e terceirizadas, capacidade de planejamento e organização, tomada de decisão sob pressão, perfil analítico e foco nos resultados, visão de processo, análise de falhas, resiliência, capacidade de negociação, orientação para melhoria contínua. **Experiência prévia** Experiência mínima de 7 anos com vivência consolidada em coordenação ou supervisão em plantas industriais de processamento de resíduos, mineração, cimenteiras ou indústrias de processo contínuo. **Informações adicionais** Assistência médica Assistência odontológica Auxílio academia Auxílio farmácia Cesta de natal Seguro de vida Vale\-refeição Vale\-transporte #### **Transformar faz parte da essência humana.** #### **Todo processo de evolução é movido pela** **mudança.** **Sem mudança não há transformação. Para isso, nós agimos. Temos orgulho de transformar diariamente o lixo em matéria\-prima e** **energia renovável****.** #### **Somos uma empresa brasileira pioneira no processo de valorização de resíduos, buscando o desenvolvimento sustentável da sociedade e da economia.** #### **Proteger o planeta é cuidar das futuras gerações!** #### **Acreditamos na relação circular das pessoas com o mundo e o meio ambiente, por isso, atuamos entregando inovação, tecnologia e recursos para o desenvolvimento de negócios sustentáveis em diferentes cadeias de produção e consumo. Onde muitos veem problemas, nós vemos solução.** #### **Onde os demais veem prejuízo, nós vemos potencial. E onde a maioria vê apenas o presente, nós vemos o** **futuro****!**

Publicado por

João Silva

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