#### **Sobre a vaga:** * Atuar como Assistente de Departamento Pessoal com foco em controle de ponto e gestão de afastamentos, garantindo a conformidade com as normas trabalhistas e políticas internas da empresa. * Suporte nas rotinas administrativas do DP, contribuindo para a organização e eficiência dos processos relacionados a folha de pagamento e benefícios. #### **Principais atribuições:** * Controle e conferência de registros de ponto eletrônico e manual, identificando inconsistências e realizando os ajustes necessários. * Gestão de afastamentos, incluindo análise e acompanhamento de atestados médicos, licenças e demais documentos relacionados. * Atualização de sistemas internos com informações de ponto e afastamentos. * Suporte na elaboração de relatórios gerenciais sobre frequência e absenteísmo. * Atendimento aos colaboradores para esclarecimento de dúvidas relacionadas a ponto e afastamentos. #### **Requisitos obrigatórios:** * Ensino médio completo; desejável curso técnico ou superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas. * Experiência comprovada em rotinas de departamento pessoal, especialmente em controle de ponto e gestão de afastamentos. * Conhecimento da legislação trabalhista vigente, especialmente no que tange a jornada de trabalho e afastamentos. * Domínio de sistemas de ponto eletrônico e pacote Office (Excel, Word). * Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação.