Una empresa especializada en servicios de tecnología de la información busca un profesional como Analista de Recursos Humanos en Ribeirão Preto. Klab Digital es una empresa especializada en soluciones digitales y marketing online. Ofrece servicios que van desde el desarrollo de sitios web hasta estrategias de SEO y gestión de redes sociales. **Responsabilidades:** Apoyar a los líderes en temas relacionados con la cultura, el desarrollo humano, la resolución de conflictos y el desempeño. Planificar, implementar y supervisar ciclos de evaluación del desempeño. Asistir a los líderes en la definición de vacantes, la elaboración de descripciones de puestos, las trayectorias de desarrollo y los Planes de Desarrollo Individual (PDI). Planificar y ejecutar programas orientados al desarrollo humano. Organizar iniciativas de endomarketing y eventos internos. Llevar a cabo procesos completos de Reclutamiento y Selección (R&S), incluyendo difusión, preselección, entrevistas y retroalimentación. Asegurar la calidad en las contrataciones y la compatibilidad cultural. Departamento de Personal y Procesos Laborales: Elaborar y revisar nóminas, incluyendo registros, cálculos y cargas sociales. Resolver discrepancias relacionadas con el registro electrónico de asistencia. Supervisar vacaciones, rescisiones, homologaciones y rutinas laborales. Ejecutar los procesos de incorporación (onboarding) y salida (offboarding). Atender auditorías, inspecciones y gestores en asuntos laborales. Supervisar la realización de exámenes periódicos. Beneficios, Sistemas e Informes: Gestionar beneficios, incluyendo altas, bajas y mantenimiento. Apoyar la implementación y configuración de sistemas de Recursos Humanos. Actualizar y crear informes gerenciales. Explorar herramientas de inteligencia artificial y automatizaciones para optimizar procesos. Experiencias previas como Especialista en Recursos Humanos, Coordinador de Recursos Humanos, Asistente de Recursos Humanos o Consultor de Recursos Humanos pueden indicar afinidad con algunas de las actividades de este puesto. **Requisitos deseables:** **Formación académica:** Licenciatura completa. **Experiencia:** Se requiere experiencia. **Remuneración y beneficios:** * Salario: El rango salarial se informará durante la entrevista. * Los beneficios se informarán en la etapa de entrevista. **Información adicional:** * Contrato: Indefinido – Presencial. * Periodo: Jornada completa. * Horario: De 08:00 a 18:00.